Que se passe-t-il lors d'une audition vocale?
Lors d'une audition vocale, un réalisateur de casting écoutera la voix off ou les acteurs lus le même script pour choisir la meilleure personne pour le rôle d'une production commerciale, animée, de jeu vidéo ou d'autres projets. Contrairement à d'autres auditions d'acteur, aucun préavis n'est donné au look, à un style, à des gestes ou à des expressions faciales d'un acteur, mais il ne s'agit plutôt que de son talent vocal. En règle générale, un directeur de casting dans une audition vocale choisira l'artiste ou l'acteur qui est le plus talentueux et le plus flexible et crée le personnage le meilleur.
Plutôt qu'une photo de tête de tête, un acteur de la voix-Over apportera une bande de démonstration vocale à l'audition. S'il se retrouve sur une courte liste de talents que le directeur de casting aime, la bande sera probablement examinée pour entendre la gamme de voix et de tons de l'artiste. L'originalité et les voix distinctes sont importantes pour les directeurs de coulée. Dans chaque audition de la voix sur qu'ils tiennent, ils recherchent des voix qui correspondent aux personnages qu'ils ont dans leur SCripts, mais cela se démarque également. Les personnes qui ont des voix de sondage communes ou qui manquent d'inflexion et de changements de tons lorsqu'ils parlent ne sont pas aussi susceptibles de faire ainsi que ceux qui ont l'originalité et la capacité de créer des personnages.
Pouvoir créer des personnages est important, car cela signifie essentiellement que l'acteur ou l'artiste est capable de différentes voix. Cela peut inclure des accents différents ainsi que des voix plus inhabituelles de type dessin animé, mais l'originalité plutôt que des sons étranges est essentiel. Un directeur de casting dans une audition de voix off ne veut pas entendre des voix qui semblent stéréotypées ou qui ont été faites auparavant. Il est important d'être nouveau et différent, mais également adapté à la messagerie de marque pour les produits commerciaux.
Dans une audition vocale dans laquelle les acteurs et les artistes reçoivent une ligne ou plus pour dire qu'ils n'ont pas vu auparavant, il est probable qu'il y aura d'abord beaucoup de candidats TSe lancer pour avoir une bonne interprétation sur qui est ou devrait être le personnage parlant. Ensuite, il peut y avoir un vacarme bruyant car les candidats pratiquent les lignes à haute voix en attendant leur tour pour auditionner pour le directeur de casting. Dans une audition de voix-de-studio, chaque candidat est susceptible d'être testé dans une cabine avec un microphone.
Le directeur de casting donne généralement aux acteurs ou aux artistes une certaine direction et une partie du test d'audition consiste à voir à quel point les gens peuvent bien prendre des directions. Le temps est de l'argent lorsque des publicités ou d'autres projets sont enregistrés et filmés, donc les réalisateurs de casting recherchent des artistes ou des acteurs talentueux et flexibles qui peuvent apprendre et travailler rapidement. Après avoir créé une courte liste et peut-être écouté leurs cassettes de voix de démonstration, le directeur de casting décidera généralement quels acteurs ou artistes seront embauchés pour un projet.