シニアJava®開発者は何をしますか？

シニアJava®開発者は通常、ソフトウェア開発の重要な経験を持ち、Java®プログラミング言語を使用するデスクトップ、Web、およびデータベースプログラムの作成とサポートを支援します。彼または彼女は通常、最初の計画からテスト段階まで、開発プロセス全体に参加し、さまざまなテクノロジーを新しいプログラムおよび既存のプログラムに統合することができます。彼らはJava®テクノロジーで非常に有能である必要があるため、上級開発者はSunJava®認定を保持することができ、それぞれの新しいテクノロジーが出現するにつれてスキルを更新する必要があります。彼らはまた、彼らの知識を使用して、ジュニアプログラマーを指導し、開発チームの他の人をサポートします。

ソフトウェア開発プロセスの初期段階では、シニアJava®開発者が彼または彼女のチームの他のメンバーと協力してプロトタイプを開発します。このフレーズには、プログラムが持つ機能を議論するためのチームメンバーとのミーティングや、新機能を統合する最良の方法も含まれている場合があります既存のプログラムにs。最初の計画が作成された後、彼または彼女は他の人と協力して、プログラムを完了するために必要なモジュールを開発することができます。その後、プログラムは、すべてのコーディングが完了した後、一連のテストを実行します。プログラミングチームがエラーを見つけて修正した後、プログラムは使用の準備ができており、ライフサイクルを通じてシニアJava®開発者と他のプログラマーによって維持されます。

シニアJava®開発者は通常、Java®言語でデスクトップアプリケーションを計画、構築、テストしますが、一部のジョブではさまざまなデスクトップ言語の知識が必要です。 2011年に一般的になっているWebアプリケーションの知識は、多くの場合、仕事をするために必要なスキルセットに追加される仕事の要件です。 Webアプリケーションの構築には、シニアJava®開発者がWebプログラミングとスクリプト言語を学び、これらの言語をJavaと統合する方法を知る必要があります®アプリケーション。場合によっては、ウェブ開発チームと一緒にウェブサイト全体を構築し、データベーステクノロジーの使用を学ぶ必要がある場合があります。

シニアJava®開発者が作成するさまざまなプログラムは、通常、追加の学習が成功に重要であることを意味します。多くの雇用主は、基本的な仕事の要件として、学士号と5年以上の経験を必要としています。このポジションは迅速または簡単な仕事ではなく、雇用主は複雑なプログラムを作成するために必要な高度な分析スキルを持っていることを期待しています。一部の雇用主はさらに、候補者が仕事に十分な知識を持っていることを実証するために複数のSunJava®認定を必要とします。