1分あたりの単語数は？

1分あたりの単語数（WPM）は、個人が最小限のエラーで正確に一連の単語を正確に入力できる速さを表す用語です。 手動または電子タイプライターを使用してほとんどのタイピングが行われていた過去において、あらゆる種類の管理作業または事務作業に応募する場合、1分あたりの最小単語数を超えるタイプ入力能力はしばしば重要なスキルでした。 今日でも、ほとんどの事務作業がコンピューターのQWERTYキーボードを使用して行われている場合、特定の種類の作業の要件としてまともなWPMを維持することが依然として重要です。

個人が入力できる1分あたりの単語数を決定する従来のプロセスでは、通常、入力する特定の段落または一連の段落を個人に提供する必要がありました。 このアプローチでは、テストを実施する人は、申請者がタイプライターの前に座り、紙をキャリッジに挿入できるようにします。 インストラクターが合図すると、申請者は、インストラクターが申請者に停止するよう指示するまで、提供されたサンプルから単語の入力を開始します。 通常、インストラクターはストップウォッチを使用して停止時間と開始時間を決定し、申請者が正確に1分間入力するようにします。

タイピングが完了すると、タイプライターから用紙が抽出され、単語が手で数えられました。 申請者が文字を転置したり、何らかのタイプのスペルミスをした場合、それらの単語は合計カウントから差し引かれました。 最終結果は、入力された1分あたりの合計単語数になり、応募者が求めている仕事に適格かどうかを判断するために使用されます。

1分あたりの単語数を決定するこの基本的なプロセスにはバリエーションがありました。 いくつかの方法では、申請者が速度を上げるために20秒程度必要であるという前提で、2分間を許可する必要がありました。 この場合、入力された単語の合計がカウントされ、スペルミスが差し引かれ、合計が2で割られて最終的な集計が行われます。

現在、タイプライターはめったに使用されませんが、雇用主が求職者に入力できる1分あたりの合計単語数を照会することは珍しくありません。 多くの場合、インタビュープロセスにはタイピングテストが含まれ、デスクトップコンピューターを使用してタイピストの速度を評価します。 このより現代的なアプローチでは、タイピストはテスト中に自動スペルチェックを使用したり、スペルを修正するためにしばらく停止したりすることはできません。