자영업 아이디어는 어디서 얻습니까?

자가 고용에 대한 아이디어를 찾는 것은 언제든지 다양한 소스를 통해 이루어질 수 있습니다. 어떤 사람들은 온라인으로 보거나, 구인 게시물을 스캔하거나, 친구, 동료 및 가족과 네트워크를 맺고, 다른 사람들은 자신의 개인적인 경험을 사용하여 자신의 사업을 시작할 것입니다. 또 다른 이들은 잠재적 인 사업 벤처를 테스트하기 위해 독립 계약자 또는 시간제 근로자로 시작하기를 원할 것입니다. 자기 고용을위한 최상의 아이디어는 일반적으로 근로자의 기술, 관심사 및 과거의 업무 경험 및 경력 배경과 관련이 있습니다.

자기 고용에 대한 아이디어는 종종 사람의 재능과 기술에서 비롯됩니다. 예를 들어, 공예 애호가는 취미 기술을 비즈니스에 적용 할 수 있다는 것을 알 수 있지만 재능있는 음악가는 자신의 기술을 다른 사람에게 전달하기 위해 수업을 시작하기를 원할 수 있습니다. 탄탄한 기본 기술을 갖추면 일반적으로 교육 시간, 새로운 기술 학습 비용 및 비즈니스 이해에 소요되는 시간이 줄어 듭니다. 비즈니스에 필요한 기술이나 자료를 이미 이해하고있는 사람은 자영업을 시작할 때 도움이 될 것입니다.

관심 분야는 특정 분야에서 성공을 측정하는 측정 기술이기 때문에 기술과 관련이있는 경우가 많으며 더 많은 자영업 아이디어를위한 발판을 만들 수 있습니다. 많은 사람들은 자신의 사업을 시작하거나 독립적 인 계약자가되어 자신의 분야를 즐긴다는 사실을 알고 있기 때문에 자신의 사업에 관심을 갖도록 영감을 받았다는 것을 알게됩니다. 사업 분야에 대한 관심이 높아지면 사람들이 이에 대해 더 많이 배우고 자기 고용에 대한 새로운 아이디어를 발견 할 수 있습니다. 취미 박람회, 잡지, 뉴스 레터 또는 주제에 관한 블로그를 읽거나 관심 그룹에 참여하면 새로운 아이디어를 얻을 수 있고 자영업자들이 자신의 사업을 광고하기 위해 더 많은 관련을 맺을 수 있습니다.

경력 배경 및 업무 경험은 자영업에 대한 새로운 아이디어를 생성 할 때 유용한 자료가 될 수 있습니다. 특정 분야에서 많은 경험을 가진 많은 근로자들은 이미 그 강점, 약점 및 성장 기회를 알고 있습니다. 근로자는 종종 필요한 기술과 관심을 가지고있을뿐 아니라 네트워크를 구축 할 수있는 전문적인 연락 담당자도 갖추게됩니다. 이러한 담당자는 때때로 유용한 조언을 제공하거나 사업의 최종 목표에 따라 미래의 직원 또는 미래의 고객이 될 수도 있습니다.