Wat doet een aanwezigheidsfunctionaris?
Een aanwezigheidsfunctionaris is een schoolvertegenwoordiger die de taak heeft om gevallen te onderzoeken van langdurige afwezigheid van studenten. Aanwezigheidsambtenaren handhaven de verplichte aanwezigheidswetten en controleren de gezondheid en het welzijn van studenten die zijn toegewezen aan hun scholen of districten. Een aanwezigheidsofficier kan worden aangenomen door een individuele campus of door een schooldistrict, afhankelijk van hoe de scholen in een bepaald gebied worden uitgevoerd. Iemand met ervaring in aanwezigheidsambtenaren kan meestal werk vinden in elk schooldistrict.
Periodieke afwezigheid is geen reden tot bezorgdheid omdat studenten ziek kunnen zijn, reizen met de ouders maken, of andere activiteiten aangaan die een afwezigheid van school dwingen, hoewel het district meestal vereist dat de afwezigheid wordt uitgesteld met een brief of noot die informatie geeft over waarom een student niet op school is. Als een student echter vele dagen van school mist en er geen regelingen zijn getroffen om de afwezigheid te compenseren, raakt de aanwezigheidsfunctionaris betrokken. STudenten die langdurige schoolperioden missen, kunnen de wet schenden.
Aanwezigheidsfunctionarissen onderzoeken om erachter te komen waarom studenten niet naar school gaan en of hun ouders al dan niet op de hoogte zijn. Als de ouders op de hoogte zijn, bepaalt de aanwezigheidsfunctionaris of de afwezigheid al dan niet legaal is. Als ouders bijvoorbeeld besluiten om hun kinderen te homeschoolen en de districtsrecords niet worden bijgewerkt, lijken de studenten afwezig, maar worden in feite thuis opgeleid, en dus is de afwezigheid volkomen legaal.
Als een aanwezigheidsfunctionaris een gezondheids- of veiligheidssituatie identificeert die het voor een student moeilijk maakt om naar school te gaan, kunnen vertegenwoordigers van kinderwelzijn worden binnengebracht. Aanwezigheidsfunctionarissen zoeken ook naar kwesties zoals jeugdschema of misbruik die mogelijk bijdragen aan schoolafwezigheid. Aanwezigheidsambtenaren kunnen studenten counseling en andere ondersteuning bieden, zoals verwijzingen naarTutoring die hen helpt op school te komen en op koers te blijven.
Het doel van een aanwezigheidsfunctionaris is om ervoor te zorgen dat alle kinderen een opleiding krijgen zoals opgelegd door de overheid en om situaties te identificeren die de gezondheid en veiligheid van kinderen in gevaar brengen, zodat passende stappen kunnen worden genomen. Aanwezigheidsambtenaren zijn ook betrokken bij studenten die discipline -problemen hebben, waaronder studenten die de school overslaan zonder de kennis van hun ouders. Net als andere werknemers van het schooldistrict hebben aanwezigheidsfunctionarissen meestal toegang tot pensioenregelingen en andere voordelen en kunnen hun banen een levenslange carrière maken.