Wat is het verband tussen zelfrespect en persoonlijkheid?
Psychologisch onderzoek lijkt erop te wijzen dat zelfrespect en persoonlijkheid nauw met elkaar verweven zijn. Persoonlijkheidstypes worden vaak gemeten volgens het vijf-factor model, ook bekend als de Big Five. De Big Five is een persoonlijkheidsmodel gebaseerd op vijf belangrijke persoonlijkheidskenmerken, zoals de naam al aangeeft. Studies hebben een correlatie gevonden tussen een laag zelfbeeld voor die mensen die negatief scoren en een hoog zelfbeeld voor degenen die positief scoren, volgens het Big Five persoonlijkheidsmodel. Een sterk verband tussen depressie en een laag zelfbeeld wordt ook aangegeven door deze studies. Ideeën over eigenwaarde en persoonlijkheid lijken gebaseerd te zijn op de noties van de samenleving van goed en slecht gedrag.
Persoonlijkheid wordt algemeen beschouwd als de blijvende patronen van gedachte, emotie en gedrag van een persoon. De Big Five werd een algemeen erkend persoonlijkheidsmodel in de jaren 1980 en 1990 en Big Five-onderzoeken zijn uitgevoerd in 56 landen en 29 talen. De vijf persoonlijkheidskenmerken zijn consciëntieusheid, aangenaamheid, neuroticisme, openheid en extraversie.
Om de Big Five te onthouden, denken mensen vaak aan het woord kano. Conscientiousness verwijst naar betrouwbaarheid, organisatie en discipline, terwijl aangenaamheid de attitudes van een persoon ten opzichte van andere mensen aangeeft, inclusief het vermogen om zich in te leven, te vertrouwen en behulpzaam te zijn. Emotionele stabiliteit, gevoel van veiligheid en persoonlijke tevredenheid worden beschouwd als maatstaven voor neurotische niveaus. Openheid staat voor verbeeldingskracht, intellect en onafhankelijkheid. Extraversie verwijst naar het vermogen om sociaal en aanhankelijk te zijn.
Psychologische studies op basis van het Big Five-persoonlijkheidsmodel hebben een verband gevonden tussen zelfrespect en persoonlijkheid. Eigenwaarde wordt vaak gedefinieerd als de beoordeling van een persoon van zijn of haar waarde als mens. Het is niet verrassend dat mensen die zeggen dat ze gewetensvol, aangenaam, niet neurotisch, nieuwe ervaringen openen en extravert zijn, een hoger zelfbeeld hebben. Omgekeerd hebben mensen die onvoorzichtig, ongeorganiseerd, achterdochtig, zelfmedelijdend, conformerend en gereserveerd zijn, over het algemeen een lager zelfbeeld.
Mensen zien zelfrespect vaak als een intrinsiek begrip van eigenwaarde dat niet te veel varieert. Studies lijken echter aan te geven dat geestelijke gezondheid het niveau van eigenwaarde beïnvloedt. Depressieve mensen bleken een lager zelfbeeld te hebben, dus het lijkt erop dat een effectieve behandeling van depressie het zelfbeeld zou kunnen verhogen.
Wat nog belangrijker is, lijkt dat definities van eigenwaarde en persoonlijkheid gebaseerd zijn op bepaalde waarden die door de maatschappij en psychologen worden begunstigd, in plaats van een persoonlijk gevoel van waarde. Een georganiseerde, gedisciplineerde persoon wordt bijvoorbeeld gewaardeerd op de werkplek en in de samenleving in het algemeen, terwijl een ongeorganiseerde, impulsieve persoon dat niet is. Een rustig persoon, met een veilig zelfgevoel, wordt ook gewaardeerd in de samenleving, terwijl een angstige, onzekere, zelfmedelijdende persoon dat niet is.