Hoe vind ik Pipefitter -werkgelegenheid?
PipeFitters bouwen, installeren en onderhouden leidingsystemen, meestal voor productie -fabrieken, grote kantoorgebouwen, magazijnen, ziekenhuizen en scholen. De taak vereist uitgebreide vaardigheden in het lezen, lassen, fabriceren en vele andere taken met betrekking tot sanitairwerk. Om een stabiele pipefitter -werkgelegenheid te krijgen, is een persoon meestal verplicht om een formele stage van vier tot vijf jaar te voltooien en een reizigerslicentieonderzoek te behalen. Een ervaren persoon die op zoek is naar Pipefitter -werkgelegenheid kan online en krantenvermeldingen bladeren, informeren naar functies met lokale vakbonden en werkgevers en een gedetailleerd cv opstellen om zijn of kansen op het landen van een baan te vergroten.
Veel mensen die Pipefitter -werkgelegenheid willen bereiken, streven naar trainingsprogramma's bij community -hogescholen of beroepsscholen om hen voor te bereiden op goederen. De meeste beroepsprogramma's duren tussen zes maanden en twee jaar, en bieden zowel klaslokaal- als hands-on instructie over de verschillende techniqUE's, tools, terminologie en wetten die betrokken zijn bij het werken van pijpfitting. Sommige programma's zijn nauw geassocieerd met Pipefitter -vakbonden en lokale werkgevers, en afgestudeerden hebben doorgaans een betere kans om leerlingplaatsen te vinden dan personen zonder beroepsopleiding.
Leerplaatsen worden meestal gesponsord door de hoofdstukken van de lokale vakbonden, hoewel veel grote fabrieken, nutsbedrijven en verwarming, ventilatie en airconditioning (HVAC) bedrijven stageprogramma's sponsoren die zijn ontworpen om werknemers voor te bereiden op werknemers op industriële werkzaamheden. Een formeel leerlingprogramma duurt meestal ongeveer vier tot vijf jaar om te voltooien, en bestaat uit klassikale werk en betaalde, on-the-job training met ervaren PipeFitters. In de klassen krijgen nieuwe werknemers gedetailleerde instructies over de PipeFitting Business. Ze leren hoe ze blauwdrukken kunnen lezen, metingen kunnen doen, volume en druk kunnen berekenen, eenD beheersen de elektronische apparatuur die wordt gebruikt om buissystemen te controleren. On-the-job training omvat meestal het helpen van andere werknemers, het uitvoeren van licht lassen, solderen en fabriceren en het installeren van eenvoudige stukken.
De lengte en intensiteit van leerlingprogramma's varieert per staat, land en zelfs tussen werkgevers. Veel regio's vereisen leerlingen om licentie -examens af te leggen na de voltooiing van hun training om reiswerkersreferenties te verdienen. Personen zoeken vaak aanvullende, certificering in een specialiteit, zoals HVAC -installatie en reparatie, om hun cv's te verbeteren en hun kansen om Pipefitter -werkgelegenheid te vinden beter.
Leerlingen die de baan via een werkgever leren, krijgen vaak permanente functies aangeboden na de trainingsperiode, hoewel mensen die geen onmiddellijke pipefitter -werkgelegenheid krijgen, actief vacatures moeten nastreven. Online zoekopdrachten op het werk en geclassificeerde krantenadvertenties zijn goede bronnen om kansen op het gebied van werkgelegenheid te onderzoeken. Sommigen openONTS mag niet uitdrukkelijk worden geadverteerd, dus het kan nuttig zijn om contact op te nemen met vertegenwoordigers van de Unie en lokale productie -fabrieken om naar kansen te vragen. Een persoon wiens cv-certificering van reiswerkers, beroepsschoolervaring, stageopleiding en sterke referenties omvat, heeft meestal de beste kansen om betrouwbare, goedbetaalde pipefitter-werkgelegenheid te vinden.