Wat is het verschil tussen etiquette en manieren?

etiquette en manieren zijn beide cruciaal voor het functioneren in de samenleving. Hoewel beide concepten gedragsregels met zich meebrengen, zijn ze enigszins verschillend en hebben ze verschillende soorten vaardigheden. Ze variëren ook van cultuur tot cultuur, omdat gedragsnormen sterk gebaseerd zijn op culturele traditie en erfgoed. Het primaire onderscheid tussen etiquette en manieren is dat de eerste specifieke gedragsregels omvat, terwijl de andere meer algemeen is.

manieren omvatten algemene gedragsrichtlijnen, zoals het behandelen van ouderen met respect en hoffelijkheid. Etiquette is een specifieke gedragscode, met een voorbeeld van etiquette die kennis is van de juiste manier van adres voor een koningin, die overigens 'majesteit' is. In sommige samenlevingen beschouwen mensen etiquette als elitair en onnodig verfijnd, maar dit is eigenlijk niet het geval. Veel van de regels van etiquette worden al beoefend door mensen met goede manieren, en een demonstratie van bekendheid met ETIQUette en manieren zullen iemand markeren als gekweekt, beleefd bedrijf.

Mensen worden meestal op zeer jonge leeftijd onderwezen, zodat ze gewend zijn aan de basisregels van gedrag over passend gedrag in sociale situaties. Kinderen leren bijvoorbeeld dat het niet beleefd is om te staren, persoonlijke opmerkingen te maken of om aspersies te casten bij de selectie van voedsel tijdens een diner. In de kindertijd absorberen mensen meestal lessen over het behandelen van anderen en hoe ze zich in verschillende situaties moeten gedragen. Manners worden vaak een tweede natuur wanneer ze op jonge leeftijd worden onderwezen.

Om etiquette te leren, moeten mensen specifieke lessen volgen, in tegenstelling tot het leren van voorbeeld of door zachte correctie. In plaats van algemene regels te leren over hoe ze zich tijdens een diner moeten gedragen, zou iemand specifiek leren over welk zilverwerk te gebruiken wanneer, hoe de tabel met voorrang werkt en hoe beleefd te verwijzene van ongewenste etenswaren. Etiquettetraining omvat ook hoe om te gaan met introducties en hoe ze zich in talloze omgevingen moeten gedragen, van begrafenissen tot schietpartijen.

Zowel etiquette als manieren zijn afhankelijk van basis onderliggende principes, waaronder het behandelen van mensen met respect, gevoelig zijn voor sociale situaties en andere mensen zich op hun gemak voelen. Mensen kunnen geen etiquette leren zonder te worden geschoold op manieren, die het onderliggende basis legt voor de regels van etiquette. Formele training in etiquette kan worden verkregen door het afwerken van scholen, waarbij een instructeur mensen door de etiquetteregels neemt, of door het lezen van teksten die te maken hebben met etiquette en manieren in bepaalde samenlevingen.

Kennis van etiquette en manieren wordt nooit verspild. Iemand met een bewustzijn van manieren en formele etiquette zal worden herinnerd, en dit kan in de toekomst in zijn of haar voordeel komen. Werkgevers zijn bijvoorbeeld eerder onder de indruk van goed gemanierde kandidatendie bekend zijn met de vormen van zakelijke etiquette voor een vacature. Goede etiquettetraining bereidt ook iemand voor op elke situatie, waardoor hij of haar iets met antlomb kan omgaan.