Jak zostać asystentem badań klinicznych?
Asystent badań klinicznych to osoba, która pomaga w projektowaniu, wdrażaniu i monitorowaniu badań klinicznych, a także w przygotowywaniu i przeglądaniu uzyskanych danych. Osoba ta może również sprawdzać potencjalnych uczestników badania i planować spotkania związane z nimi. Wymagania, które musi spełnić dana osoba, aby zostać asystentem badań klinicznych, mogą się różnić w zależności od preferencji konkretnego pracodawcy. W wielu przypadkach osoba, która chce zostać asystentem badań klinicznych, zdobywa stopień naukowy w dziedzinie naukowej i zdobywa doświadczenie w pokrewnej dziedzinie, takiej jak badania lub farmaceutyki. Jednak w niektórych przypadkach pracodawcy mogą przyjmować kandydatów z innymi rodzajami dyplomów lub bez dużego doświadczenia.
Osoba, która chce zostać asystentem ds. Badań klinicznych, może mieć największe szanse na uzyskanie pracy po ukończeniu szkoły średniej lub uzyskaniu dyplomu ogólnego kształcenia (GED), a następnie zdobyciu tytułu licencjata nauk ścisłych. Na przykład osoba zainteresowana tą pracą może uzyskać tytuł licencjata w dziedzinie nauk przyrodniczych lub specjalizacji, takiej jak technologia medyczna. Czasami jednak pracodawcy przyjmują osoby z dyplomem pielęgniarskim lub naukowym. Niektórzy mogą nawet przyjmować kandydatów z certyfikatami asystentów medycznych, pod warunkiem, że mają oni również znaczące doświadczenie związane z badaniami klinicznymi.
Niektórzy pracodawcy mogą chcieć zatrudnić aspirującego asystenta ds. Badań klinicznych przed ukończeniem studiów. Jest to szczególnie prawdziwe, jeśli wnioskodawca odbył kursy z takich dziedzin, jak biologia, systemy informacji klinicznej i anatomia. Osoba może mieć największe szanse na zapewnienie tej pracy bez wykształcenia naukowego, jeśli ma znaczne doświadczenie.
Doświadczenie jest często preferowane dla osoby, która chce zostać asystentem badań klinicznych. Niektórzy pracodawcy preferują kandydatów, którzy mają co najmniej sześć miesięcy doświadczenia na podobnym stanowisku. Na przykład, pracodawcy mogą faworyzować kandydatów, którzy pracowali na przykład w przemyśle farmaceutycznym lub tych, którzy pracowali w medycynie stosowanej. Jednak osoby z wyższym stopniem naukowym, takie jak stopień doktora filozofii, mogą zabezpieczyć tę pozycję bez wcześniejszego doświadczenia.
Zasadniczo osoba, która chce zostać współpracownikiem ds. Badań klinicznych, potrzebuje pewnych cech, aby dobrze wykonywać swoją pracę. Na przykład zazwyczaj potrzebuje dobrych umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej. Powinien również być zorganizowany i zorientowany na szczegóły. Ponieważ osoba w tej karierze często musi wprowadzać informacje do bazy danych, zwykle potrzebuje doświadczenia w pracy z komputerami i systemami zarządzania bazami danych.