Jak zostać pracownikiem rekreacji?
Kariera w rekreacji można osiągnąć na kilka sposobów. Zatrudnienie w niepełnym wymiarze godzin odpowiada za znaczną część miejsc pracy w rekreacji i oferuje szansę nauki nowych umiejętności i nawiązywanie kontaktów zawodowych. Różnorodne firmy mogą zapewnić możliwości komuś, kto chce zostać pracownikiem rekreacji. Karia rekreacyjna obejmuje stanowiska zarządzania w parkach i innych obiektach. Wiele miejsc pracy w rekreacji wymaga, aby osoba była sprawna fizycznie, ma towarzyską osobowość i zdolność wpływania na innych, podczas gdy niektóre mogą nawet wymagać stopnia naukowego.
Około 40 procent miejsc pracy w rekreacji jest w niepełnym wymiarze godzin lub sezonowe. Dobrym przykładem jest praca doradcy obozu letniego. Doradca obozu letniego jest odpowiedzialny za prowadzenie dzieci w zajęciach rekreacyjnych na świeżym powietrzu, takich jak biwakowanie, pływanie, wędrówki i sport. Niektórzy doradcy obozowi uczą sztuki i rzemiosła lub sztuk scenicznych. Inne prace w niepełnym wymiarze godzin w rekreacji obejmują facylitatorzy i instruktorów programów weekendowych i pozaszkolnych. Te JoBS stanowi okazję do zdobycia wiedzy na temat dziedziny rekreacji, nauczenia się ważnych umiejętności i nawiązywania kontaktów zawodowych, które mogą prowadzić do pełnoetatowego stanowiska.
Lokalne rządy często mają parki, które są centrum programów rekreacyjnych dla mieszkańców. Programy mogą wymagać od personelu administracyjnego zarządzania nimi, a także specjalistów ds. Działań, którzy ułatwiają lub instruują działania takie jak pływanie, sztuka, muzyka lub dramat. Specjaliści ds. Działań mogą również pracować w placówkach opieki pielęgniarskiej, centrach starszych oraz placówkach turystycznych i rozrywkowych. Wiedza i doświadczenie w kluczowym obszarze, takim jak sztuka lub muzyka, są zwykle niezbędne, aby zostać specjalistą ds. Działań. Stopień naukowy często nie jest konieczny, aby zostać pracownikiem rekreacji w tym środowisku.
Ci, którzy chcą zostać pracownikiem rekreacyjnym i kontynuować karierę w nadzorze, mogą rozważyć pracę dla korporacji. Niektóre firmy oferują tPracownicy spadkobiercy programy rekreacyjne w celu budowania ducha zespołu i zwiększenia morale. Programy te często potrzebują kogoś do nadzorowania. Zajęcia rekreacyjne dla pracowników mogą obejmować działania takie jak kręgle lub sporty ligowe. Często potrzebny jest stopień naukowy w zakresie rekreacji i doświadczenia biznesowego, aby zostać pracownikiem rekreacji w środowisku korporacyjnym.
Inne prace nadzorcze w rekreacji to dyrektorzy obozu oraz parki i dyrektorzy rekreacyjne. Dyrektorzy obozu są odpowiedzialni za administrację obozów i zarządzanie doradcami obozowymi. Dyrektorzy parków i rekreacji są zwykle odpowiedzialni za zarządzanie administracją wszystkich działań rekreacyjnych w parkach i placach zabaw oraz za zarządzanie budżetami. Praca w zarządzaniu rekreacją mogą wymagać licencjata w zakresie parków i badań rekreacyjnych lub rekreacyjnych.