Jakie są różne rodzaje możliwości kariery w szpitalu?
Różne możliwości kariery w szpitalach obejmują możliwości kliniczne, administracyjne i urzędnicze. Ponadto miejsca pracy w szpitalach można znaleźć w dziale usług środowiskowych i domowych, w dziale bezpieczeństwa iw dziale dietetyki. Szanse kariery w szpitalu zazwyczaj zapewniają bezpieczeństwo pracy i hojne świadczenia, nawet dla pracowników zatrudnionych na część etatu.
Jedną z najbardziej powszechnych możliwości kariery w szpitalu są pielęgniarki zarejestrowane lub praktyczne. Ci specjaliści są kręgosłupem szpitala, a ich obowiązki obejmują zarówno pracę przy łóżku pacjenta, jak i pracę w szpitalnym biurze. Szpitale zazwyczaj promują od wewnątrz, a wiele szpitali ma tablice ofert pracy, aby zamieszczać aktualne oferty pracy.
Możliwości kariery w szpitalach oferują również elastyczność w planowaniu. Jest to najbardziej rozpowszechnione w dziale pielęgniarskim. Wiele szpitali pozwala pielęgniarkom pracować na 8- lub 12-godzinne zmiany, aw razie potrzeby mogą pracować tylko w weekendy. Ponadto wiele szpitali oferuje stanowiska „rejestrowe”, w których pracownicy mogą wybrać dni, w których chcą pracować. Pracownicy pracujący na stanowiskach rejestrowych zazwyczaj otrzymują wyższe wynagrodzenie godzinowe, chociaż wynagrodzenie to zasadniczo zastępuje świadczenia, takie jak urlop i świadczenia z tytułu ubezpieczenia medycznego.
Oddział dietetyczny w szpitalu oferuje możliwości pracy, takie jak praca na linii w kuchni, gotowanie lub praca biurowa. Ponadto dział dietetyczny zazwyczaj zatrudnia zarejestrowanego dietetyka, który ma doświadczenie w potrzebach żywieniowych pacjentów z różnymi schorzeniami. Dietetyk zazwyczaj odwiedza pacjenta z 24-godzinnym przyjęciem, aby omówić swoje preferencje żywieniowe i opcje menu.
Inne możliwości kariery w szpitalach obejmują technologów i techników laboratoryjnych. Pracownicy ci pracują w laboratoriach, takich jak działy mikrobiologii, chemii, patologii i serologii. Zasadniczo pracownik pracujący w szpitalnym laboratorium może albo nosić ubrania uliczne, albo ubrać się w mundur lub w szpitalnym szorowaniu. Zazwyczaj jednak muszą nosić fartuchy laboratoryjne do przykrycia odzieży.
Uczelnie oferujące programy opieki zdrowotnej czasami oferują programy pośrednictwa pracy dla osób zainteresowanych karierą w szpitalu, choć nie zawsze tak jest. Osoby zainteresowane możliwościami kariery w szpitalach są zazwyczaj zadowolone, gdy dowiadują się o szerokiej gamie dostępnych miejsc pracy. Wiele szpitali oferuje programy wychowawcze dla nowego absolwenta pielęgniarstwa. Programy preceptorów trwają zwykle sześć tygodni i pozwalają nowej pielęgniarce połączyć się z doświadczoną pielęgniarką, aby mógł on uzyskać doświadczenie w zakresie rutyny szpitalnej, praktyk klinicznych oraz zasad i procedur.