Jakie są rodzaje zatrudnienia w terapii zajęciowej?
Terapia zajęciowa jest gałęzią rehabilitacji, która polega na pomaganiu pacjentom w wykonywaniu codziennych zadań, które utrudniają warunki fizyczne, emocjonalne, psychiczne lub rozwojowe. Terapeuci zajęciowi i asystenci terapii zajęciowej pomagają pacjentom odzyskać te zdolności i utrzymać funkcje, które pozwalają im przeżyć z dnia na dzień. Zatrudnienie w terapii zajęciowej można znaleźć głównie w szpitalach, chociaż dodatkowe ustawienia dla tego rodzaju pracy obejmują gabinety lekarskie, szkoły i domy opieki.
Aby pracować jako OT, musisz zdobyć tytuł magistra. Po ukończeniu programu terapii zajęciowej w akredytowanej szkole terapii zajęciowej kandydat musi zdać krajowy egzamin certyfikacyjny. Jest to kompleksowy test, który gwarantuje, że kandydat nauczył się wszystkich pojęć niezbędnych do pracy jako terapeuta zajęciowy. Po zdaniu egzaminu licencja jest przyznawana, a OT może szukać pracy w terapii zajęciowej.
W typowych warunkach zatrudnienia w terapii zajęciowej OT będzie wykonywać różne funkcje, aby pomóc pacjentom w przywróceniu życia po tym, jak jakiś stan lub wypadek spowodował u nich jakąś niepełnosprawność. Codzienne obowiązki OT i asystenta terapii zajęciowej mogą obejmować pomoc pacjentom w ćwiczeniach wzmacniających, wspomaganie pacjentów w ćwiczeniach, stymulowanie zmysłów wzrokowych, korzystanie z programów komputerowych w celu przywracania decyzji, rozwiązywania problemów, pamięci i percepcji, projektowania specjalnych sprzęt i opracowywanie alternatywnych działań dla pacjentów z poważnymi ograniczeniami. Zatrudnienie w terapii zajęciowej może dotyczyć tylko jednej grupy demograficznej populacji, takiej jak osoby starsze, dzieci lub osoby niepełnosprawne umysłowo. OT dla osób starszych będą pracować przede wszystkim w domach opieki, podczas gdy dzieci z terapii zajęciowej często można znaleźć w domach opieki lub w szkołach. Praca z osobami niepełnosprawnymi umysłowo będzie wymagała spędzania czasu w szpitalach lub placówkach służby zdrowia.
Zatrudnienie w terapii zajęciowej rośnie szybciej niż w wielu innych zawodach, nawet wśród pracowników służby zdrowia. Około jedna czwarta wszystkich OT pracuje tylko w niepełnym wymiarze godzin, a około jeden na dziesięciu terapeutów ma drugą pracę. Praca nad terapią zajęciową może być męcząca, ponieważ terapeuta zazwyczaj stoi na nogach przez większość dnia i nieustannie wchodzi w interakcje z innymi. OT mogą pracować w dużych przestrzeniach z głośnym hałasem i maszynami, a praca często obejmuje ponad 40 godzin tygodniowo, w zależności od warunków i warunków zatrudnienia w terapii zajęciowej. Zagrożenie dla zdrowia, takie jak obciążenie wynikające z podnoszenia ciężkiego sprzętu, również stanowi ryzyko.