Hvad er de forskellige typer forretningsprojektlederjobs?
Business Project -ledere fører tilsyn med forskellige typer kommercielle virksomheder. Arbejdsgivere i mange forskellige brancher beskæftiger enkeltpersoner i forretningsprojektlederjob. Disse job inkluderer styring af byggeprojekter, virksomhedskøb, markedsføringskampagner og virksomhedsreorganisering.
bygningsfirmaer anvender dem med baggrund inden for teknik, arkitektur eller konstruktion i både kortvarig og langsigtet forretningsprojektlederjob. Disse personer fører tilsyn med opførelsen af hele kvarterer, kommercielle bygninger og endda større projekter som dæmninger, broer eller sportsstadioner. Lederen er i sidste ende ansvarlig for at ansætte arbejdstagere til at afslutte projektet. Ledere kontrollerer også budgettet og skal forhandle om aftaler med leverandører for at give arbejdstagerne de nødvendige værktøjer og udstyr til at afslutte projektet. En permanent medarbejder i et byggefirma kan føre tilsyn med adskillige projekter for virksomheden, mens virksomhederne i andre tilfælde ansætter, at uafhængige entreprenører skal være førside over forskellige projekter.
Når et større selskab beslutter at erhverve eller smelte sammen med et andet firma, har Business Project Manager til opgave at føre tilsyn med integrationen af de to virksomheder. Mange virksomheder ansætter enkeltpersoner til at arbejde i Human Resources (HR), lønningsliste og informationsteknologi (IT) afdelinger; Projektlederen skal strømline det nye firma ved at fjerne job og afdelinger, hvor flere mennesker udfører den samme opgave som et resultat af fusionen. Projektlederen skal sikre, at tegn og markedsføringsmateriale hos det erhvervede selskab erstattes med markedsføringsmateriale, der bærer navnet og logoet på det indkøbsselskab. Når der er afsluttet fusioner, kan de, der er ansat i forretningsprojektlederjob, tildeles forskellige opgaver eller lettes over deres pligter.
Producenter og tjenesteudbydere beskæftiger ofte enkeltpersoner i forretningsprojektlederJob, når nye produkter eller tjenester er ved at blive lanceret. Disse ledere er ansvarlige for at udvikle produktmærkerne og beslutte, hvordan de bedst markedsfører de nye produkter og tjenester. Ledere arbejder med reklamefirmaer om strategier, og de skal sikre, at markedsføringsomkostningerne ikke overstiger det tildelte budget. Nogle virksomheder anvender et stort antal projektledere, der konstant får nye produkter på markedet. I andre tilfælde kan et firma ansætte en person med markedsføringserfaring på kort sigt for at fremme et bestemt produkt.
Dem med baggrund inden for regnskab eller finansiering anvendes undertiden i forretningsprojektlederjob, der er fokuseret på at forbedre effektiviteten. Disse personer skal finde måder at reducere omkostningerne ved at forhandle billigere kontrakter med leverandører og installere energieffektive opgraderinger til lavere omkostninger til brug. I nogle tilfælde udfører disse ledere personalets revisioner, der er designet til at fremhæve jobfamilier, der kan eliminereated uden at påvirke firmaets produktivitetsniveauer. Som mange projektledere ansættes de typisk på kort sigt.
Generelt skal forretningsprojektlederen have en collegeeksamen i forretningsadministration, ledelse eller lignende emne. I mange tilfælde ansætter arbejdsgivere kun ledere, der har brancherelateret erfaring. Mennesker, der fører tilsyn med projekter for forsikrings- eller investeringsselskaber, skal også bestå lovgivningsmæssige eksamener, fordi folk, der er involveret i forsikring og værdipapirer, skal have licenser.