Was sind die verschiedenen Arten von Karrieren in Finanzdienstleistungen?
Die Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen, die Karriere in Finanzdienstleistungsunternehmen suchen, sind vielfältig und unter den größten Arbeitgebern vor Ort gehören Banken, Versicherungsunternehmen und Hypothekenunternehmen. Die Menschen beginnen ihre Karriere in Finanzdienstleistungsunternehmen häufig, indem sie eine Einstiegsposition annehmen, bevor sie sich in spezialisiertere und besser bezahltere Rollen befassen. Abgesehen von Jobs, die einen Hintergrund in Finanz- oder Unternehmen erfordern, gelten viele Mitarbeiter, die einen Hintergrund in Bezug auf Kundendienst oder Verwaltungsrollen haben, erfolgreiche Karrieren in der Finanzdienstleistungsbranche. Vertriebsmitarbeiter machen ausgehende Anrufe sowohl bei Einzelpersonen als auch bei Unternehmen und erhalten im Allgemeinen provisionsbasierte Gehalt. Die Versicherer müssen Versicherungsanträge analysieren und sicherstellen, dass das Unternehmen durch Ausgabe bestimmter Versicherungspolicen kein übermäßiges Risiko einsteigt. Innerhalb der Versicherungsarena, Menschen können sich auf verschiedene Arten von Versicherungen wie Gesundheit, Leben oder Automobilversicherung konzentrieren.
Zu den häufigsten Arbeitsplätzen in der Bankenbranche gehören Erzählerpositionen, und viele Menschen nutzen diese Jobs als Plattform, um erfolgreiche Karrieren in Finanzdienstleistungsunternehmen zu entwickeln. Kassierer nehmen Einzahlungen ein und geben Bankkunden, die Abhebungen vornehmen, Bargeld zur Verfügung. In der Regel haben Kassierer eine direktere Interaktion mit Kontoinhabern als jeder andere Typ von Mitarbeitern, sodass die Banken die Kenntnisse über gute Fähigkeiten im Kundendienst verfügen. Erfahrene Kassierer werden häufig Vertreter von Kundendienstleistungen. In diesem Fall sind sie für die Eröffnung neuer Konten und für die Bearbeitung von Serviceproblemen verantwortlich. Erfolgreiche Kundendienstmitarbeiter wechseln in Branch -Management -Positionen oder in andere spezielle Rollen als Kreditgeber oder Makler.
Banken und Hypothekenkreditunternehmen stellen eine große Anzahl von Vertriebsmitarbeitern einLE, um als Kreditgeber zu arbeiten. Kreditgeber beginnen normalerweise damit, Kredite zu schreiben, die von Wohnimmobilien gesichert sind, aber erfahrene Kreditgeber übernehmen häufig kommerzielle Kreditrollen. Gewerbedarlehen sind oft komplexer als Wohnkredite, und Menschen, die sich auf das Schreiben von Kredite für Unternehmen spezialisiert haben, tendieren dazu, höhere Provisionen zu verdienen als Wohngebietsgeber. Personen, die einen Hintergrund in Automobil- oder Immobilienverkäufen haben
Finanzunternehmen und Investmenthäuser stellen häufig Vertriebsmitarbeiter von Versicherungsunternehmen oder Banken ein, um Investmentmakler zu werden. Um eine Karriere als Broker zu haben, muss ein Bewerber zuerst eine Lizenzprüfung bestehen. Makler sind in den meisten Ländern eng reguliert und müssen die Gesetze im Zusammenhang mit Vertriebsaktivitäten und der Offenlegung möglicher Interessenkonflikte einhalten. Menschen, die als Makler arbeiten, erhalten normalerweise eher provisionsbasierte Löhne als ein Gehalt. Etablierte Makler werden oft FlosseAlte Analysten oder Investmentfondsmanager.