Was ist Persönlichkeitspsychologie?

Persönlichkeitspsychologie ist die Untersuchung von Persönlichkeitstypen, ob bestimmte Merkmale fest oder fließend sind und wie sie zu psychischen Störungen sowie zu Lebensentscheidungen wie Karriere und Beziehungen beitragen. Personen, die Persönlichkeitspsychologie studieren, versuchen, Fragen zu beantworten, wie zum Beispiel, was eine Person einzigartig und von anderen verschieden macht, sowie welche Persönlichkeitsmerkmale bei verschiedenen Menschen gemeinsam sind. Psychologen könnten dann untersuchen, warum diese bestimmten Merkmale häufig sind. Das Studieren der Persönlichkeit hilft Psychologen auch dabei, bestimmte Gedanken und Verhaltensweisen zu verstehen, die eine Person möglicherweise zeigt und die bei der Behandlung bestimmter psychischer Störungen hilfreich sein können.

Das Studium der Persönlichkeitspsychologie wird auf der Grundlage neuer Forschungen und Entwicklungen auf diesem Gebiet kontinuierlich weiterentwickelt. Psychologen sind oft besonders daran interessiert zu untersuchen, ob eine Person mit einer bestimmten Persönlichkeit geboren wurde oder ob sie diese im Laufe ihres Lebens verändern kann. Diese Informationen beziehen sich auch auf genetische Studien, da Psychologen zu bestimmen versuchen, ob Persönlichkeitsmerkmale genetisch bedingt sind oder eher auf Lebenserfahrung beruhen oder eine Kombination aus beidem sind. Das Studium der Persönlichkeit eines Menschen kann einem Psychologen dabei helfen, einzigartige Merkmale wie Extroversion, Optimismus oder hohes Selbstwertgefühl festzustellen, die sein Verhalten in bestimmten Situationen beeinflussen können.

Das Bestimmen dieser bestimmten Verhaltensweisen durch Persönlichkeitspsychologietests kann manchmal anzeigen, wo eine Person in einer bestimmten Karriere erfolgreich sein könnte. Eine Person, die sensibler und introvertierter ist, mag es beispielsweise vorziehen, in einem bestimmten Bereich hinter den Kulissen zu arbeiten, wohingegen eine kontaktfreudigere, extrovertierte Person in einer öffentlicheren Karriere wie dem Verkauf eine gute Figur macht. Obwohl diese Persönlichkeitstests nicht immer zu 100 Prozent korrekt sind, stellen einige Leute fest, dass sie hilfreiche Ideen oder Richtlinien für zukünftige Karriereideen liefern können. Sie werden häufig an Schulen oder in Seminaren zur beruflichen Weiterentwicklung angeboten und können sogar kostenlos online abgerufen werden.

Ein auf Persönlichkeitspsychologie fokussierter Psychologe könnte auch bestimmte Persönlichkeitstypen untersuchen. Eine Typ-A-Persönlichkeit ist zum Beispiel tendenziell eine motiviertere, gestresste Persönlichkeit, während Typ-B-Persönlichkeiten eher zurückhaltend sind. Diese Typen können Hinweise darauf geben, wie eine Person in einer bestimmten Situation, Beziehung oder auch in der Art des Jobs, für den sie am besten geeignet ist, reagieren könnte. Einige Psychologen konzentrieren sich eher auf allgemeine Persönlichkeitstypen als auf individuelle Merkmale, um Gedankenmuster und Verhaltensweisen zu untersuchen. Beide Arten von Studien bieten Antworten und Hilfe für Menschen, die an bestimmten psychischen Störungen leiden.

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