Vad är personlighetspsykologi?
Personlighetspsykologi är studien av personlighetstyper, oavsett om vissa egenskaper är fixerade eller flytande, och hur de bidrar till psykiska störningar såväl som livsval som karriär och relationer. Individer som studerar personlighetspsykologi försöker svara på sådana frågor som vad som gör en person unik och annorlunda än andra, samt vilka personlighetsdrag som är vanliga i olika människor. Psykologer kan då studera varför dessa vissa egenskaper är vanliga. Att studera personlighet hjälper också mentalvårdspersonal att förstå vissa tankar och beteenden som en person kan uppvisa, vilket kan vara ett led i att behandla vissa psykiska störningar.
Studien av personlighetspsykologi utvecklas kontinuerligt baserat på ny forskning och utveckling inom området. Psykologer är ofta särskilt intresserade av att studera huruvida en person är född med en viss personlighet eller inte kan ändra den under sin livstid. Denna information är relaterad till studier av genetik också, eftersom psykologer försöker avgöra om personlighetsdrag är genetiskt bestämda eller baseras mer på livserfarenhet, eller är en kombination av båda. Att studera en individs personlighet kan hjälpa en psykolog att fastställa unika egenskaper, som extroversion, optimism eller hög självkänsla, som kan påverka hans eller hennes beteenden i vissa situationer.
Att bestämma vissa beteenden genom tester av personlighetspsykologi kan ibland indikera var en person kan lyckas i en viss karriär. Till exempel kanske en person som är mer känslig och introverad föredrar arbete bakom kulisserna inom ett visst område, medan en mer utåtriktad, utvändig kan klara sig i en mer offentlig karriär som försäljning. Även om dessa personlighetstest inte alltid är 100 procent korrekta, tycker vissa att de kan ge användbara idéer eller riktlinjer för framtida karriäridéer. De ges ofta i skolor eller på karriärutvecklingsseminarier och kan till och med hittas gratis online.
En psykolog som fokuserar på personlighetspsykologi kan också studera vissa personlighetstyper. En typ A-personlighet, till exempel, tenderar att vara en mer driven, stressad personlighet, medan typ B-personligheter tenderar att vara mer avslappnade. Dessa typer kan ge ledtrådar om hur en person kan reagera i en viss situation, förhållande eller igen, den typ av jobb som han eller hon är bäst lämpad för. Vissa psykologer fokuserar mer på övergripande personlighetstyper snarare än individuella egenskaper för att studera tankemönster och beteende. Båda typerna av studier kan ge svar och hjälp för personer som lider av vissa psykiska störningar.