Comment devenir un recruteur de l'armée?
Si vous souhaitez devenir recruteur de l'armée, vous devez d'abord vous enrôler dans l'armée et atteindre le rang de E-5 (sergent). Le poste de recruteur est un poste de bénévole qui nécessite que vous soumettiez une demande écrite au commandant de votre compagnie ou au premier sergent si vous souhaitez devenir recruteur de l'armée. Si vous êtes sélectionné pour devenir recruteur dans l'armée aux États-Unis, vous devrez passer le programme de formation de recruteur à Fort Jackson, à Columbia, en Caroline du Sud. Après la réussite du programme de formation des recruteurs, vous devrez suivre un programme de six mois conçu pour perfectionner vos compétences en recrutement.
Une fois que vous devenez un recruteur de l'armée, vous serez responsable de rassembler des personnes qualifiées pour vous enrôler dans l'armée. C’est une tâche qui peut être très difficile et qui consiste généralement en de très longues heures de travail. Bien que certains recruteurs aient des grades aussi bas que E-4 ou un spécialiste de quatrième classe, vous devrez généralement détenir le grade de E-5 ou un sergent du grade de sergent E-7 de première classe pour pouvoir être accepté dans le domaine du recrutement. Vous devrez également faire du bénévolat au bureau du commandant de votre compagnie, puis être accepté comme recruteur.
Une fois accepté comme recruteur de l'armée, vous serez testé. Vous devez atteindre un certain score pour pouvoir continuer votre voyage en tant que recruteur de l'armée. Si accepté comme recruteur de l'armée des États-Unis, vous serez transféré à Fort Jackson, à Columbia, en Caroline du Sud, où vous devrez suivre un programme de formation de recruteur d'une durée de 53 jours. Ce programme comprend cinq composantes: introduction au recrutement, gestion et éligibilité, techniques de prospection et de vente et compétences en communication. Toute cette formation est destinée à aider le recruteur à vendre des recrues potentielles à la vie militaire.
Les recruteurs ont notamment besoin de stabilité financière, de bonnes relations conjugales et le recruteur ne peut être un parent isolé. Vous devez avoir des antécédents très sains et de bonne réputation pour pouvoir représenter l’armée auprès de futurs recruteurs. Cela inclut pas de tatouages désagréables, une bonne santé physique et la condition physique et un bon dossier de conduite. Lorsque vous aurez terminé la formation de 53 jours, vous devrez compléter une période de six mois afin de perfectionner vos compétences en recrutement. Pour atteindre vos objectifs de recrutement, vous devrez généralement travailler six fois par semaine, chaque semaine, pendant 12 heures.