コミュニティカレッジの教授は何をしますか？

コミュニティカレッジの教授は、コミュニティカレッジで教えている教授です。 コミュニティカレッジは、短期大学、シティカレッジ、または高等専門学校とも呼ばれ、通常、低レベルの中等後教育に焦点を当てています。 また、ほとんどのコミュニティカレッジでは、高校を卒業しなかった生徒が高校レベルの学位を取得できるようにするプログラムを提供しており、高等教育を追求することができます。 コミュニティカレッジは研究に焦点を合わせていないため、コミュニティカレッジの教授は通常、コースの計画と指導に専念しています。

一般的に、コミュニティカレッジの教授は、より高い学位を授与する他の大学やカレッジの教授よりも高い教育負荷を抱えています。 通常、教育はコミュニティカレッジの教授の専任の焦点であり、その結果、学生との仕事が増え、個人的な学問を追求する時間が減ります。 ワークロードの増加につながるもう1つの要因は、大学院生がいないことです。大学院生は、他の高等教育機関でティーチングアシスタントとして働くことがよくあります。 コミュニティカレッジの教授は、通常、外部からの支援なしにクラスで行われた宿題、論文、試験の採点を担当します。

コミュニティカレッジを通過する学生の量も、コミュニティカレッジの教授にユニークな課題と機会を提供します。 教授は多くの場合、平日に多くのクラスを教える必要があり、非常に多様な学生と協力できる必要があります。 通常、学生がコミュニティカレッジに入学するのは難しくないため、教授はさまざまな学問レベルの学生を指導できる必要があります。 一部のコミュニティカレッジの教授は、生徒の生活に大きな影響を与えているため、仕事が非常に充実していると感じています。 ただし、他の教授は、より高いレベルの学生のみを指導することを好みます。

コミュニティカレッジの教授の給与は、4年制大学の教授の給与よりもわずかに低い場合があり、コミュニティカレッジによっては採用基準がわずかに低い場合があります。 これは通常、教育に専念しているためです。

コミュニティカレッジには多くの昇進の機会があり、教授の中には最終的に管理職に就く人もいます。 コミュニティカレッジの教授の給与は時間とともに増加する傾向があり、コミュニティカレッジの教授は通常、優れた教育によって際立っています。 コミュニティカレッジの教授の中には、終身教授になることもできますが、すべての大学がこのオプションを提供しているわけではありません。