Risk Managerは何をしますか？

リスク管理者は、ビジネスまたは組織の進行に伴う脅威を管理する責任があります。 具体的には、リスク管理者の職務記述書には、会社の資産、収入、従業員、評判、株主の保護が求められています。 リスク管理者に必要な専門分野は、多くの場合、業界によって異なります。 規制手続きを確立し、法的リスクを管理するためにリスクマネージャーを必要とする企業もあれば、テクノロジーおよびデータリスクに特化したリスクマネージャーを必要とする企業もあります。

実行するリスクマネージャーの義務は多数あります。 リスク管理者は、リスクを制限しながらビジネスを行う方法を管理するリスク管理プロトコルを作成する責任があります。 リスク管理者は、各主要組織のリスクと報酬を研究します。 トラブルが発生する前に問題を特定し、この情報を組織内の他の人に伝えることは、リスクマネージャーの役​​割です。

リスク管理者が収集するリスク評価データは、組織のさまざまな面で働く個人に報告されます。 これらのレポートの構造は、対象者によって異なります。 取締役会は、一般的なリスク評価データを受け取り、取締役会のメンバーが最も差し迫った組織の脅威を確実に理解できるようにします。 会社のマネージャーは、管理している部門に関連するリスク評価データを受け取ります。 従業員は、仕事によってもたらされる潜在的な安全上のリスクを理解および確認できるように、リスク評価データを受け取る場合があります。

リスク管理者は、会社の手順を適切にレビューすることにより、深刻な法的費用から組織を守ることができます。 リスク管理者は、組織のあらゆる部分でコンプライアンスとリスク契約が維持されるようにします。 多くの場合、企業が法的に安全であることを保証するために、会社のポリシーと規制慣行の独自の監査を実施します。 リスク管理者は、多くの場合、部門を運営する際に適切な法的境界内に留まる方法に関するトレーニングを会社の管理者に提供する必要があります。

大規模な組織は通常、法的責任の費用から組織を保護するための保険を保有しています。 リスク管理者は、組織が適切な量の保険で適切に保護されることを保証するために、さまざまな企業保険ポリシーを管理する責任があります。 問題が発生した場合、リスク管理者は保険会社に請求を提出します。

リスク管理職には、一定レベルの経験と教育が必要です。 これらのポジションを保持している個人は、通常、保険または法的分野での責任を扱った経験があります。 ほとんどのリスク管理の仕事には、少なくとも学士号を持っている人が必要です。 多くのリスク管理職では、少なくとも経営管理の修士号が必要です。 リスク管理の必要性は常にあるため、リスク管理者のキャリアは、適切な資格を持つ個人が達成できます。