花屋のトレーニングには何が含まれますか？

フラワーアレンジメントを作成するのが好きな人にとって、花屋になることは夢が叶ったように感じることができます。 花屋の訓練の正確な性質は、野心的な花屋のニーズとキャリアの目標によって異なります。 一部のフローリストは仕事で取引を学びます。 その他の場合、花屋のトレーニングには、準学士号またはその他のトレーニングプログラムの修了または認定試験の受験が含まれる場合があります。 自分のフローラルショップを開きたい人のために、フローリストトレーニングにはビジネス研究のクラスを完了することが含まれます。

花屋の訓練は仕事で完了するのが一般的です。 多くのフラワーショップは、高校の卒業証書または同等の資格を持っているが、フラワーアレンジメントの専門的なトレーニングを受けていない個人を喜んで雇います。 そのような店は、アレンジメントの作成からクライアントの支払いの処理まで、花屋として働くさまざまな側面でこれらの個人を訓練します。 仕事でトレーニングを受けた生花店は、時間の経過とともにキャリアのはしごを登ることができ、最終的には店長などの資格を得ることができます。 しかし、彼らが貿易を学んでいる間、彼らは最低賃金しか稼げないかもしれません。

就職市場に参入する際に競争力を高めたいと考えている一部の意欲的な花屋は、正式な花屋トレーニングを修了することを選択します。 たとえば、地元のコミュニティカレッジで、特別なイベント、園芸、生物学などのフラワーアレンジメントなどの科目を履修する場合があります。 一部の個人は、花のデザインの2年間の準学士号を修了することさえ選択します。 正式な花屋のトレーニングは、フィールドに仕事を上陸させるための前提条件ではないかもしれませんが、この種のトレーニングを完了した人は、管理職を確保することができるかもしれません。

花屋のトレーニングのもう1つの一般的なオプションは、花のデザインの認定を取得することです。 米国では、認定されたフローラルデザイナーになるには、独立したフローラルデザイン組織が実施する試験に合格する必要があります。 この試験は、筆記試験と、受験者がアレンジのスキルを実証する必要がある実用的なコンポーネントで構成されています。 雇用主はこの認定を必要としないかもしれませんが、求職者の履歴書に差別化を加えることができます。

最後に、多くの花屋は独自の花屋を経営しているため、有能なビジネスマンであると同時に創造的なデザイナーでなければなりません。 したがって、ビジネスの洞察力を磨くために、一部の花屋はビジネス分野の教育でデザイントレーニングを補完することを選択します。 このタイプのトレーニングは、地元のコミュニティセンターで簿記のクラスを受講するのと同じくらいカジュアルでも、大学で経営管理修士（MBA）を修了するのと同じくらい正式なものでもかまいません。