看護管理とは何ですか？

看護管理は、看護師と患者ケアの基準の管理に焦点を当てた看護分野の一部門です。 効果的な看護管理プログラムは、病院、診療所、在宅ケア施設など、看護師を使用するほとんどの施設にとって重要です。 この分野の人々は多くの場合、看護と管理の両方の経験があり、通常、管理者および監督者としての雇用に備えて特別なトレーニングを受けています。

看護管理の分野の人々は、さまざまな方法で看護師と看護プログラムを監督できます。 一部は施設全体を監督し、個々の部門の監督者に職務を委任します。 管理者が病院全体で看護スタッフの面倒を見るとき、一貫性、標準化された手順、転送プロトコル、協力などの問題は、しばしば仕事の重要な部分です。

個々の監督者は、放射線科や集中治療室などの特定の部門を担当します。 これらの看護管理者は、部門のスタッフを維持し、特定のケースに看護師を割り当て、患者ケアを監督して、それが高い水準にあることを保証する責任があります。 また、特定の患者の看護計画の作成に関与し、すべての人が患者の状態と医療の進展に遅れないようにするための看護チームの努力を調整します。

看護管理でのキャリアの追求は、通常、追加の管理トレーニングに参加する前に臨床スキルを習得するために看護学校に行くことから始まります。 看護の仕事を理解できることは、看護管理者にとって非常に重要であり、この分野の多くの人々は、彼らが経営判断を下す際に活用する働く看護師としての経験を持っています。 管理トレーニングは、従業員への対応、行動基準の設定、病院環境で働く人々の監督に関連する法的問題の処理などの特定の問題に対処します。

看護管理のキャリアのために他の人とうまく働く能力と詳細についての良いアイデアを持つことは非常に役立ちます。 看護管理者は、監督下で看護師の活動に責任を負い、さまざまな状況で患者、家族、その他の病院スタッフとやり取りできる必要があります。 詳細に目を向けることも非常に価値があります。また、多くの日常業務を行う忍耐力も重要です。

「看護管理」という用語は、特定の患者の治療に使用される看護介入の詳細な概要である看護計画を指すためにも使用されることがあります。 この意味で、この用語は、患者の状態を評価し、治療へのアプローチを策定し、治療を実施し、治療の結果を追跡することを指します。