Wat is de organisatie voor jonge ondernemers?
De Young Entrepreneurs Organisation (YEO) is een professionele organisatie die is ontworpen om ondernemers te ondersteunen en bij te staan. In 2005 heeft de organisatie zichzelf omgedoopt tot de ondernemersorganisatie (EO), maar sommige mensen kennen de groep nog steeds onder de oude naam. Er zijn ook een aantal mentororganisaties en professionele organisaties met vergelijkbare namen, zoals organisaties van jonge ondernemers op tal van universiteitscampussen en verenigingen van jonge ondernemers gericht op middelbare scholieren. Ondanks de overeenkomsten in hun namen, zijn deze organisaties niet verbonden met de oorspronkelijke organisatie voor jonge ondernemers.
In 1987 kwam een groep ondernemers samen om de Young Entrepreneurs Organisation te vormen. Ze reageerden op veranderingen in het ondernemingsklimaat die ertoe leidden dat steeds meer mensen zelfstandig gingen staken in plaats van werk te zoeken bij gevestigde bedrijven. De oprichters erkenden dat veel ondernemers kunnen profiteren van ondersteuning bij het opstarten van hun bedrijf en het omgaan met de uitdagingen die zich voordeden, van wervingspraktijken tot sourcingfabrikanten.
Verschillende praktijkgebieden zijn door de organisatie van jonge ondernemers als prioriteiten aangemerkt. Een daarvan was mentorschap, waarbij gevestigde ondernemers werden gebruikt om leden advies en hulp te bieden. Mentoring kan activiteiten, zoals panels, omvatten om veelvoorkomende bedrijfskwesties te bespreken, evenals een-op-een interactie met bedrijfseigenaren. Sommige mensen die als mentor fungeerden, waren ooit zelf lid van de Young Entrepreneurs Organisation en velen hebben uitgebreide ervaring.
Een ander interessegebied is netwerken. In het bedrijfsleven kunnen netwerken een bedrijf maken of breken. Door lid te worden van een professionele organisatie hebben mensen direct toegang tot netwerken die contacten en andere bronnen kunnen bieden. Sociale evenementen bieden kansen voor ondernemersnetwerken, en deze netwerken kunnen ook worden gebruikt voor liefdadigheidsactiviteiten, zoals fondsenwerving.
Er worden ook mogelijkheden voor onderwijs geboden aan leden. Wereldwijde rondleidingen geven mensen de kans om bedrijfspraktijken in andere landen te zien, om te communiceren met leden in verschillende bedrijfstakken en om mensen te helpen nieuwe bedrijfspraktijken en technieken te ontwikkelen. Leden kunnen ook seminars en workshops bijwonen en vakbladen lezen. Onderwijs helpt mensen te leren hoe ze hun bedrijf effectief kunnen runnen, terwijl de bedrijfscapaciteit wordt uitgebreid en verbindingen en banden met andere leden worden ontwikkeld.
Lidmaatschapsnormen voor de ondernemersorganisatie worden periodiek gewijzigd. Vanaf 2010 moesten leden het hoofd van hun eigen bedrijf zijn, meer dan $ 1 miljoen (USD) per jaar verdienen en jonger zijn dan 50 jaar. Leden moeten ook jaarlijkse contributie betalen.