Hvordan blir jeg lovgivende direktør?

Det er mange måter å bli lovgivende direktør på, og veien til å velge er i stor grad avhengig av hva slags arbeid du har tenkt å gjøre. I nesten alle tilfeller trenger du imidlertid en lavere grad, så vel som flere års lovutkast, forsknings- og planleggingserfaring. Mange lovgivende direktører jobber direkte for lovgivere. Andre jobber for myndighetspersoner som er involvert i å føre tilsyn med eller påvirke lovgivning eller for private organisasjoner som ønsker å følge med på å utvikle lover.

Som de fleste stillinger med ordet ”direktør” i titlene sine, er lovgivende direktører ofte høyt avanserte fagpersoner. Det er vanligvis ikke mulig å bli lovgivende direktør rett utenfor skolen. Du vil vanligvis trenge å bruke flere år på å få erfaring i lovgivningsprosessen for din jurisdiksjon før du vil være en levedyktig kandidat til å bli lovgivende direktør.

Karrierer for lovgivende direktører kan omfatte ting som å sette opp en lovgivningsagenda eller faktisk utarbeide lovens ordlyd. Noen er først og fremst advokatbaserte stillinger, og andre er mer forankret i forskning. Mye av det som trengs for å bli lovgivende direktør, er å finne ut hvilken kontekst du vil jobbe i.

De fleste lovgivende direktører jobber med ansatte for lovgivere eller andre myndighetspersoner. I denne egenskapen foreslår de utkast til lovverk som tjenestemannen støtter, og holder oversikt over å fremme hans eller hennes lovgivningsprioriteringer. Tilsvarende stillinger finnes også i de fleste offentlige etater, der direktører jobber for å forskuttere lover som favoriserer deres kontorer, så vel som i privat sektor, hvor direktører holder øye med pågående og foreslåtte lover som vil påvirke deres kjerneindustri.

Vanlige plikter for lovgivende direktører i alle ledd inkluderer å forske på både tidligere og nåværende lover, nettverk med innflytelsesrike parter, skrive overbevisende notater og forslag og utgi briefer. For å bli lovgivende direktør, må du ikke bare være skarp, men også utadvendt, fordi mye av jobben innebærer å vinne folk til å støtte deg eller kontorets stilling. Du må også være godt kjent med arbeidsgivers hovedspørsmål og interesseområder, så vel som hovedspørsmålene til sentrale motstandere.

Det er mange måter å få erfaringene som trengs for å bli lovgivende direktør. I de fleste tilfeller er det ingen faste krav til lovgivende direktører bortsett fra kjennskap til hvordan lover blir foreslått, vedtatt og implementert. Mange regissører starter i lokalpolitikken som advokater eller lobbyister.

Mange blir lovgivende direktører gjennom forfremmelse fra lovgivende assistentstillinger. I de fleste regjeringskontorer ansetter folkevalgte team av assistenter som hjelper med å utarbeide lovgivning om en rekke spørsmål. Disse assistentene rapporterer vanligvis til en enkelt lovgivende direktør som på sin side rapporterer til tjenestemannen. Det er på ingen måte viktig å være assistent før du blir lovgivende direktør, selv om dette er en vanlig karrierebane.

ANDRE SPRÅK

Hjalp denne artikkelen deg? Takk for tilbakemeldingen Takk for tilbakemeldingen

Hvordan kan vi hjelpe? Hvordan kan vi hjelpe?