Hvordan bliver jeg lovgivende direktør?
Der er mange måder at blive lovgivende direktør på, og vejen til at vælge er i vid udstrækning afhængig af den slags arbejde, du har til hensigt at gøre. I næsten alle tilfælde har du dog brug for en bacheloruddannelse såvel som flere års lovgivningsmæssig udarbejdelse, research og planlægning. Mange lovgivende direktører arbejder direkte for lovgivere. Andre arbejder for embedsmænd, der er involveret i at føre tilsyn med eller påvirke lovgivningen eller for private organisationer, der ønsker at holde øje med udviklingen af love.
Som de fleste stillinger med ordet ”direktør” i deres titler, er lovgivende direktører ofte meget avancerede fagfolk. Det er normalt ikke muligt at blive lovgivende direktør lige uden for skolen. Du skal normalt bruge flere år på at få erfaring i lovgivningsprocessen for din jurisdiktion, før du vil være en levedygtig kandidat til at blive lovgivende direktør.
Karrierer med lovgivningsmæssig direktør kan omfatte ting som at oprette en lovgivningsmæssig dagsorden eller faktisk udarbejde lovens ordlyd. Nogle er primært fortalebaserede holdninger, og andre er mere forankrede i forskning. Meget af det, der skal til for at blive lovgivende direktør, er at finde ud af den sammenhæng, du vil arbejde i.
De fleste lovgivende direktører arbejder på personale for lovgivere eller andre embedsmænd. I denne egenskab foreslår de udkast til lovgivning, som tjenestemanden støtter, og holder styr på at fremme hans eller hendes lovgivningsmæssige prioriteringer. Lignende positioner findes også i de fleste offentlige agenturer, hvor direktører arbejder for at fremme love, der favoriserer deres kontorer, såvel som i den private sektor, hvor direktører holder øje med verserende og foreslåede love, der vil påvirke deres kernebranche.
Fælles lovgivningsdirektørs pligter i alle egenskaber inkluderer forskning i både tidligere og nuværende love, netværk med indflydelsesrige parter, skrivning af overbevisende memoer og forslag og udgivelse af briefer. For at blive lovgivende direktør skal du ikke kun være skarp, men også udadvendt, fordi meget af jobbet indebærer at vinde folk til at støtte dig eller dit kontors position. Du skal også være velbevandret i din arbejdsgivers hovedspørgsmål og interesseområder samt hovedspørgsmålene for nøglemodstandere.
Der er mange måder at få den erfaring, der er nødvendig for at blive lovgivende direktør. I de fleste tilfælde er der ingen faste krav til lovgivende direktører bortset fra kendskab til, hvordan love foreslås, vedtages og implementeres. Mange direktører starter i lokalpolitikken som advokater eller lobbyister.
Mange mennesker bliver lovgivende direktører gennem forfremmelse fra lovgivende assistentstillinger. I de fleste regeringskontorer ansætter valgte embedsmænd hold af assistenter til at hjælpe med at udarbejde lovgivning om forskellige spørgsmål. Disse assistenter rapporterer normalt til en enkelt lovgivende direktør, der på sin side rapporterer til embedsmanden. Det er på ingen måde vigtigt at være assistent, inden man bliver lovgivende direktør, selvom dette er en almindelig karrierebane.