Hvordan blir jeg en hoveddanser?
Noen som ønsker å bli en hoveddanser trenger profesjonell trening og erfaring i en utøvende tropp for å kvalifisere seg til promoteringer til ledende stillinger. Denne jobben krever ikke bare fysisk dyktighet, trening og erfaring, men også en viss ledelsesevne. Hoveddansere jobber med tropper og koreografer for å produsere forestillinger av høyeste kvalitet, og trenger å kunne samarbeide med en rekke mennesker. Bedrifter kan være tilbakeholdne med å markedsføre en meget dyktig danser med en dårlig holdning, da dette kan skade troppen som helhet.
Det første trinnet er et kraftig treningsprogram. De fleste profesjonelle dansere begynte å danse i ekstremt ung alder, og kan ha utforsket flere typer dans før de slo seg ned på en de liker. En potensiell rektor kan ha bakgrunn i klassisk eller moderne ballett, så vel som moderne, tap, jazz og andre skoler og tilnærminger. Dansere bør bygge opp ferdigheter til de er klare til å oppgradere fra videregående, på hvilket tidspunkt de kan søke på danseskoler. I noen tilfeller kan det også være mulig å søke direkte inn i en gruppe som også gir trening, for eksempel en nasjonalballett.
Søknader om trening krever forberedelse av en audition. Dansere må vanligvis vises personlig for et intervju og audition, selv om noen skoler godtar auditionbånd. Det er også nyttig å ha en portefølje av arbeid, så vel som sterke anbefalinger fra instruktører. Vellykkede søkere kan begynne å trene, og når de er uteksaminert fra skolen, kan de søke på dansetropper, som typisk også krever auditions. Dette kan sette en person på banen for å bli en hoveddanser.
Til å begynne med kan en danser bli akseptert på gjest eller foreløpig. Etter at artisten blir mer etablert og tydelig fungerer godt med andre medlemmer av troppen, kan manageren tilby en fast stilling. Herfra er det mulig å bli en hoveddanser ved å jobbe seg gjennom gradene til stadig mer seniorstillinger. Det er viktig å demonstrere ikke bare dyktighet, men også samarbeid og en fleksibel, vennlig personlighet for å tiltrekke seg oppmerksomhet når ledere vurderer kampanjer.
En etablert hovedkreft kan potensielt gå over til en annen gruppe. Noen kan bli en hoveddanser og bruke denne erfaringen og kvalifiseringen til å søke på et mer prestisjetungt selskap. Mens mange selskaper markedsfører innenfra, vurderer noen å erstatte for avgangs rektorer utenfor selskapet. En talentfull danser som har fått oppmerksomhet kan til og med rekrutteres av en rivaliserende gruppe for å bli en hoveddanser, i noen tilfeller.