Co robi administrator emerytur?
Administrator emerytur nadzoruje konta emerytalne dla firmy, grupy firm lub agencji rządowej. W tej pozycji osoba zazwyczaj ma obowiązek utrzymywania kont emerytalnych i aktualizowania ich. Na przykład osoba o tym tytule może aktualizować zapisy funduszu emerytalnego, gdy osoba posiadająca emeryturę straci pracę lub zrezygnuje z pracy, przejdzie na emeryturę lub umrze. Może także rejestrować zmiany, które powstają z powodu rozwodu pracownika lub żądanej zmiany beneficjentów wymienionych na liście. Administrator planu emerytalnego może również monitorować inwestycje, wysyłać wyciągi, konfigurować harmonogramy płatności i komunikować się z pracownikami, menedżerami z firm klienckich, firm ubezpieczeniowych i doradców finansowych.
Zazwyczaj administrator emerytur ma za zadanie monitorowanie kont emerytalnych i zarządzanie nimi. Może to zrobić jako pracownik firmy lub organizacji rządowej. Opis pracy zwykle obejmuje szeroki zakres zadań związanych z nadzorowaniem funduszy emerytalnych. Na przykład może przygotowywać i rozpowszechniać raporty i wyciągi, pomagać w ustalaniu parametrów funduszu oraz obliczać zyski i straty. Może również śledzić zmiany w funduszach emerytalnych, które mogą obejmować śledzenie i rejestrowanie zmian w takich obszarach, jak inwestycje i parametry, a także zmiany, które powstają, gdy pracownik dołącza do firmy lub z niej odchodzi, umiera, wychodzi za mąż lub się rozwodzi.
Administrator planu emerytalnego jest zazwyczaj odpowiedzialny za wysyłanie wyciągów, obliczanie świadczeń i przetwarzanie płatności. Kiedy zmiany są potrzebne w harmonogramach płatności, zwykle jest on również odpowiedzialny za ułatwienie tych zmian. Osoba o tym tytule może również być odpowiedzialna za wysyłanie powiadomień do klientów w przypadku zmian mających wpływ na ich fundusze emerytalne.
Większa część pracy jako administrator emerytur komunikuje się z różnymi osobami na temat funduszu emerytalnego. Administrator emerytur może na przykład zapewnić obsługę klienta pracownikom, którzy mają pytania dotyczące funduszy emerytalnych. Może również komunikować się z doradcami finansowymi i firmami ubezpieczeniowymi w ramach swojej pracy. Ponadto może odpowiadać na pytania menedżerów emerytalnych w firmach klienckich i współpracować z szeregiem specjalistów finansowych.
W wielu przypadkach osoba o tym tytule podlega kierownictwu wyższego szczebla. Zazwyczaj zależy to jednak od wielkości firmy lub organizacji rządowej, dla której on pracuje. Zwykle spoczywa na nim duża odpowiedzialność i pozwolenie na podejmowanie wielu decyzji samodzielnie. W niektórych przypadkach może nawet szkolić i nadzorować innych członków personelu.