O que devo incluir em um currículo de administrador do contrato?
Negociar contratos é um trabalho complexo envolvendo muitos fatores, especialmente quando os contratos devem incluir estruturas mais complicadas. Um currículo do administrador do contrato deve enfatizar sua capacidade de atender às complexas demandas da negociação do contrato, mantendo um formato simples, elegante e comandante. No geral, um currículo do administrador do contrato provavelmente deve conter informações básicas, habilidades relevantes para o trabalho que está sendo procurado e experiência anterior, especialmente experiência anterior semelhante ao trabalho em questão.
As informações básicas provavelmente devem ser estabelecidas primeiro, incluindo seu nome e informações de contato. Inclua algumas referências fortes na parte inferior do documento. Você também pode incluir um objetivo, rotulado como tal, que declara sua capacidade de se envolver diretamente no trabalho em questão. Pode ajudar a determinar os aspectos mais importantes do trabalho específico e atender o objetivo a eles.
A seção de habilidades do currículo deve enfatizar as habilidades necessáriasRy para realizar negociações de contrato, incluindo a compreensão dos termos e condições do contrato e a saber como evitar esses termos que podem prejudicar o processo. Determinar as habilidades mais importantes procuradas pode ajudar a determinar quais habilidades incluir o alto da lista. Se o trabalho exigir manipulação de vários projetos, por exemplo, a seção de habilidades provavelmente deve mencionar o gerenciamento com sucesso de vários projetos. Da mesma forma, se um trabalho exigir fortes habilidades interpessoais, as habilidades interpessoais provavelmente devem ter um lugar alto na lista.
Também pode ser importante enfatizar as habilidades de comunicação escrita e oral em um currículo de administrador do contrato. A organização de contratação provavelmente vai querer saber se você pode comunicar idéias complexas de uma maneira simples que pode ser entendida por todos os envolvidos. Possivelmente a melhor maneira de convencer um potencial empregador de sua forte comunicaçãoAs habilidades seriam através da experiência comprovada comunicando e facilitando as negociações de contratos. Além de observar a experiência relativa do passado, um currículo do administrador do contrato deve enfatizar sua capacidade de abordar e trabalhar com as pessoas que negociam o contrato. Ter um currículo que demonstra com sucesso suas habilidades de comunicação por escrito também não machucariam.
Na seção do administrador do contrato retomar relacionado à experiência passada, certifique -se de enfatizar experiências passadas semelhantes ao trabalho que está sendo oferecido. A maioria dos trabalhos de administração de contratos provavelmente incluirá algum nível de comunicação interpessoal, por exemplo. Possivelmente, a melhor maneira de obter habilidades interpessoais, especialmente aquelas necessárias para realizar e sustentar contratos complexos, é através da experiência. Os empregadores em potencial provavelmente desejarão ver um currículo de administrador de contrato que inclua experiência que se traduz em qualificações para o trabalho oferecido, juntamente com características básicas, como ser auto-motivadoEd, comprometido e trabalhador.