Jak se mohu stát supervizorem sociální práce?
Staňte se supervizorem sociální práce prostřednictvím kombinace vzdělání a zkušeností. Pozice vyžaduje, aby jednotlivec měl v terénu určitý počet hodin, jakož i zkušenosti s dohledem pod vedením ostatních. Získání nezbytného školení potřebného k tomu, aby se stala supervizorem sociální práce, trvá několik let. Různé státy mohou vyžadovat zvláštní požadavky na udělení licence, ale toto se může lišit. Dohlížitel sociální práce zajišťuje, aby praktikanti sociální práce vykonávali svou práci správně a eticky, takže tato osoba musí být morálně zdravá a musí mít schopnost dohlížet na ostatní.
Většina pracovních míst bude vyžadovat alespoň magisterský titul v sociální práci, aby se stala supervizorem sociální práce. Doktorský titul není vždy vyžadován, ale může být nápomocný při získávání pozice, aniž by měl mnoho předchozích zkušeností s pracovníky. K získání magisterského titulu je nutný vysokoškolský diplom i vysokoškolský titul. Vysokoškolský titul nemusí nutně být v sociální práci, ale může být v oborech psychologie, vzdělávání nebo svobodných umění. Jednotlivec by měl zkontrolovat u katedry sociální práce na postgraduální škole podle svého výběru, aby zjistil přesné požadavky pro vstup do programu.
Pokyny se liší podle státu, takže je nutné se u jednotlivých organizací zjistit, jaké jsou jejich požadavky na tyto typy pozic. Staňte se supervizorem sociální práce vyplněním nezbytných požadovaných hodin poskytováním služeb klinické sociální práce a dozoru nad ostatními. Tato kombinace poskytuje dobře zaokrouhlené praktické vzdělávání v oblasti sociální práce jako oboru a procesu dohledu.
Vedoucí sociální práce dodržují etický kodex svého chování, aby se ujistili, že práci vykonávají správně a efektivně. Vzhledem k tomu, že supervizoři v této oblasti dohlížejí na ostatní, kteří vykonávají povinnosti sociální práce, musí být schopni rozpoznat, když je chování nezdravé nebo škodlivé pro lidi, kterým se snaží pomáhat. Děje se to prostřednictvím konzultací s ostatními v terénu a hledáním poradenství, aby se zajistilo, že jsou duševně zdravé a přijímají dobrá rozhodnutí. Aby bylo možné efektivně hovořit s klienty, kolegy a zaměstnanci, jsou zapotřebí dobré pozorovací a komunikační dovednosti.