Hvad er almindelige Linux®-interviewspørgsmål?
Almindelige Linux®-interviewspørgsmål inkluderer: "Hvad er de specifikke distributioner, som du har arbejdet med, og hvor længe har du arbejdet med dem?" "Har du arbejdet med en serverudgave af Linux®?" "Har du nogensinde installeret Linux®, og i bekræftende fald, hvilken installationsmetode brugte du, og var denne installation til en enkelt maskine eller et netværk?" "Er du godt tilpas med at arbejde på kommandolinjen?" Endelig "holder du nogen internationalt anerkendte certificeringer i Linux®-administration?"
Mange faktorer påvirker de nøjagtige Linux®-interviewspørgsmål, som en ansøger vil blive stillet. Virksomhedsstørrelse, tilstedeværelse af eller fravær af et netværk, migrationsproblemer, valg af slutbruger-software og computerbehov hos den potentielle arbejdsgiver er blandt de faktorer, der bestemmer Linux®-interviewspørgsmålene, som der skal gives solide svar for at øge ens chancer at blive tilbudt ansættelse eller en freelance-kontrakt. Spørgsmål vedrørende erfaringer med en bestemt distribution stilles, for selv om alle Linux®-operativsystemer er baseret på Linux®-kernen og generelt også på Richard Stallmans GNU-værktøjer, har hver distribution eller "smag" nogle betydelige forskelle. At have arbejdet med Linux®-systemer er ikke det samme som at have erfaring med at installere dem, og det er grunden til, at forespørgsler om en ansøgeres viden om installationsprocedurer kan være blandt Linux®-interviewspørgsmål. Dette er særlig vigtigt for en ny virksomhed, der opretter et netværk for første gang.
Næsten alle virksomheder, inklusive nogle små hjemmebaserede virksomheder, er afhængige af et netværk i stedet for en enkelt maskine til databehandlingsbehov. Derfor er Linux®-interviewspørgsmål ofte relateret til netværk. At være meget komfortabel med at arbejde på kommandolinjen er næsten obligatorisk, hvis man ansøger om en administratorposition, fordi det sjældent kan være lit til grafisk brugergrænseflade (GUI) værktøjer for fuldt ud at indtage stedet for kommandolinjens magt. Arbejdsgivere ønsker også at være sikre på, at administratorer og assistenter til administratorer er i stand til at løse tekniske problemer, hvor GUI-værktøjer er brudt, hvilket kun efterlader kommandolinjen. Kendskab til kommandolinjen sikrer også næsten altid fortrolighed med det grundlæggende filstrukturtræ, som er nødvendigt for administrative opgaver såsom softwarestyring.
Hvis Linux®-interviewspørgsmål inkluderer forespørgsler om certificeringer, er det altid til en ansøgeres fordel at informere en potentiel arbejdsgiver om hans eller hendes aktuelle legitimationsoplysninger, især hvis certificering er for den specifikke distribution, som virksomheden bruger. Nogle interviewspørgsmål bliver spurgt af den pågældende distribution. For eksempel bruger nogle systemer sikkerhedsforbedret Linux®, men andre gør det ikke. Ansøgere bør ikke blive overrasket, hvis en potentiel arbejdsgiver spørger, om de er dygtige programmerere i programmeringssprogene C / C ++, Python eller Hypertext Preprocessor. Skrivning og eksekvering af shell-scripts, automatisering af opgaver og sikkerhedskopieringsmuligheder til Linux® kan også være emnet for nogle Linux®-interviewspørgsmål til en ledende administratorposition.