Hvad er de forskellige typer praktikanalytikjob?

Analytikere indsamler data relateret til virksomheders eller systems præstationer og forsøger at identificere nylige tendenser og komme med forslag til, hvordan effektiviteten kunne forbedres. Finansfirmaer, computersoftwarevirksomheder og forskellige andre typer forretningsenheder ansætter universitetsuddannede i en række forskellige trainee-analytikerjob. Nogle praktikantstillinger er midlertidige, mens andre til sidst går over i permanente analytikerroller.

Trainee-analytikerjob hos investeringsselskaber udfyldes ofte af personer, der har gennemført bacheloruddannelser inden for finans, økonomi eller et beslægtet emne. Nogle mæglervirksomheder foretrækker at ansætte folk, der også har taget postgraduate-kurser i lignende emner. Handlere ansat af investeringsselskaber har til opgave at generere indtægter for virksomheden eller dets klienter gennem køb og salg af værdipapirer. Derfor skal en praktikant hjælpe en erfaren analytiker med at udarbejde rapporter om bestemte virksomheds økonomiske resultater eller økonomien som helhed. Typisk er analytikeren ansvarlig for at fortolke dataene, men praktikanten deltager aktivt i indsamlingen af ​​oplysninger og skygger analytikeren under udarbejdelsen af ​​en rapport.

Computervirksomheder og softwareproducenter beskæftiger kandidater til informationsteknologi (IT) og dem, der har afsluttet lignende programmer i trainee-analytikerjob. Disse personer er ansvarlige for at overvåge ydelsen på netværk, hardware og softwareprogrammer. Mens finansielle analytikere udelukkende beskæftiger sig med at fortolke data, har computeranalytikere ofte til opgave at løse problemer. Afhængig af kompleksiteten i de systemer, der analyseres, kan en praktikant ansat af en it-virksomhed muligvis have en postgraduate grad i datalogi eller et beslægtet emne. Normalt arbejder praktikanterne under nøje opsyn af en erfaren analytiker, men når træningsprogrammet bevæger sig langs, er praktikanterne i stand til at arbejde på stadig mere komplekse projekter uden meget engagement fra andre personer.

Virksomheder, der opererer inden for mange forskellige brancher, ansætter ofte forretnings- eller managementanalytikere. Forretningsanalytikere forsøger at finde måder, hvor virksomheder kan interagere mere effektivt med klienter og leverandører, mens ledelsesanalytikere studerer organisationsstrukturer og fremsætter forslag til, hvordan personalemodeller kan strømline eller gøres mere effektive. Folk forbereder sig ofte på disse roller ved at arbejde i en periode i trainee-analytikerjob. Praktikanterne skygger de erfarne analytikere og lærer teknikker til fortolkning af information og metoder til effektivisering.

I nogle tilfælde er trainee-analytikerjob kortsigtede ikke-betalte stillinger, der udfyldes af universitetsstuderende. Disse programmer varer typisk i et par måneder i pauser mellem semestre og praktikanter er i stand til at få et indblik i analytikernes daglige ansvarsområder. Studerende, der imponerer under praktikophold, får ofte faste job, når de er færdige fra college.