Was macht ein Adjunct Instructor?
Die Arbeit als Hilfslehrer ist ideal für Personen, die nur Teilzeit arbeiten möchten oder eine Karriere an einem College oder einer Universität anstreben. Diese Personen unterrichten manchmal unter der Woche, arbeiten jedoch häufig unregelmäßig, um den Bedürfnissen von Schülern entgegenzukommen, die Nacht- oder Wochenendunterricht nehmen. Um erfolgreich zu sein, benötigt ein Dozent in der Regel einen flexiblen Zeitplan und Fachkenntnisse in einem bestimmten Fach. Während die Arten von Kursen, die ein Einzelner unterrichtet, unterschiedlich sein können, sind seine wesentlichen Aufgaben weitgehend gleich. Dazu gehören das Erstellen eines Lehrplans für jeden Kurs, das Unterrichten von Kursen, das Unterstützen von Studenten, das Bewerten von Aufgaben und Tests sowie die Teilnahme an Besprechungen.
Vor Beginn eines Semesters erstellt ein außerplanmäßiger Professor in der Regel einen Lehrplan für jeden Kurs. Im Lehrplan skizziert er die Grundstruktur des Kurses, welche Materialien besprochen werden und sonstige wichtige Informationen. Dieses Dokument dient als Leitfaden für Studierende und soll alle während des gesamten Semesters auf einer Seite halten.
Das Unterrichten von Kursen ist ein ziemlich offensichtlicher und wesentlicher Bestandteil dieser Position. In den meisten Fällen arbeitet ein zusätzlicher Ausbilder in Teilzeit und unterrichtet nur wenige Klassen. Die Unterrichtsmethoden können das Halten von Vorlesungen, Präsentationen und die Führung von Klassendiskussionen umfassen. Um erfolgreich zu sein, muss der Ausbilder die Fächer, die er unterrichtet, gut kennen und mit den Schülern gut kommunizieren können. Er muss sich auch an den Lehrplan der einzelnen Kurse halten und die akademischen Standards der Schule einhalten.
Neben dem Unterrichten von Kursen muss ein zusätzlicher Ausbilder die Schüler kontinuierlich unterstützen. Während einige Schüler ein Fach mit Leichtigkeit verstehen, können andere Schwierigkeiten haben. In diesem Fall ist es Aufgabe eines zusätzlichen Lehrers, zusätzliche Anweisungen oder Materialien bereitzustellen, häufig während der regulären Bürozeiten, um die Schüler auf den neuesten Stand zu bringen. Den Schülern zum Erfolg zu verhelfen, ist entscheidend für seinen eigenen Erfolg und unerlässlich, wenn er als Vollzeitlehrer eingestellt werden möchte.
Um das Verständnis jedes Schülers zu messen, müssen regelmäßige Aufgaben und Tests durchgeführt werden. Für jeden Test wird ein zusätzlicher Ausbilder Materialien aus zuvor gelernten Lektionen behandeln. In einigen Fällen erstellt er eigene Tests, in anderen Fällen verwendet er möglicherweise Tests, die im Lehrermanual des Lehrbuchs enthalten sind. Darüber hinaus muss er Tests nach Abschluss benoten und den Schülern Feedback geben.
Die Teilnahme an Besprechungen ist ein zusätzlicher Teil dieser Aufgabe. Da ein zusätzlicher Ausbilder kein Vollzeitmitarbeiter ist, ist es wichtig, dass er die institutionellen Standards und Richtlinien kennt. Die Teilnahme an Besprechungen hilft ihm, sich mit Kollegen zu vernetzen und sich über Änderungen der Richtlinien zu informieren, die sich auf seine Schüler auswirken können.