¿Cómo obtengo un certificado en gestión de recursos humanos?
Recursos humanos es un campo dedicado a reclutar, contratar y capacitar el capital humano de una empresa. Obtener un certificado en gestión de recursos humanos puede ayudarlo a obtener un trabajo en este campo o ayudarlo a avanzar en su carrera si ya está trabajando en él. Puede obtener dicho certificado en varios lugares en línea y físicos, incluidos centros de capacitación profesional, escuelas técnicas y universidades académicas. Deberá elegir un programa, registrarse, pagar sus tarifas y luego aprobar todos los cursos y exámenes asociados.
Elegir el programa correcto es importante si desea obtener un certificado en gestión de recursos humanos. Deberá investigar campus físicos en su área que ofrezcan programas y también desee evaluar las opciones en línea. Las consideraciones principales incluyen disponibilidad de clases, reputación de la escuela, duración del programa y costo. También querrá considerar los tiempos y formatos de los cursos disponibles.
Una vez que elija un programa, deberá postularse a la escuela, ser aceptado y registrarse y pagar las clases. Los programas que conducen a un certificado en gestión de recursos humanos rara vez tienen requisitos de admisión estrictos, pero probablemente necesite demostrar que ha obtenido un diploma de escuela secundaria. Si el programa tiene requisitos de educación general, como inglés o matemáticas, y si ya ha aprobado estas clases mientras obtiene un título, deberá proporcionar transcripciones universitarias; si no ha tomado los cursos de requisitos previos, deberá hacerlo. La mayoría de estos programas no ofrecen ayuda financiera, pero debe consultar con su empresa para ver si hay asistencia de desarrollo profesional disponible. Si es así, es posible que deba estar preparado para pagar sus clases por adelantado y ser reembolsado por su empresa mientras pasa cada curso.
El certificado en programas de gestión de recursos humanos varía en términos de longitud y contenido. MuchosIncluya cursos sobre derecho laboral, mejores prácticas y ética de la industria. Deberá completar y aprobar todos los cursos requeridos y es posible que necesite completar un examen integral al final del programa.
Es importante tener en cuenta que un certificado en la gestión de recursos humanos no es lo mismo que un título, que generalmente tarda de dos a seis años en completarse. Los programas de grado en gestión de recursos humanos, y en gestión empresarial con un enfoque de recursos humanos, están disponibles a través de muchas universidades técnicas y académicas. Un certificado también es diferente de una certificación, que generalmente es emitida por una agencia reguladora y solo se requiere en ciertas carreras de recursos humanos.