¿Cuáles son los diferentes tipos de trabajos de terapia ocupacional?
Los terapeutas ocupacionales trabajan en una variedad de entornos, ayudando a las personas que sufren enfermedades, lesiones o discapacidades. Estos terapeutas ayudan a las personas a participar en ocupaciones significativas como actividades vocacionales, recreativas o de autocuidado. Las organizaciones de servicios sociales, las instituciones y los lugares de trabajo de los clientes son solo algunos entornos posibles para trabajos de terapia ocupacional. Estos asistentes generalmente desempeñan un papel de apoyo al implementar planes de tratamiento y ayudar a los clientes con programas de terapia según lo prescrito por el terapeuta ocupacional supervisor. Donde sea la ubicación de trabajo, los terapeutas ocupacionales y los asistentes de terapia ocupacional trabajan junto con médicos, empleadores y familiares para identificar y eliminar las barreras a la independencia del cliente.
Muchos terapeutas ocupacionales se especializan en un grupo demográfico de pacientes particular. Esto puede basarse en una ubicación física, edad del cliente o en la naturaleza de las limitaciones individuales, como con pacientes que se recuperan del cerebro TRauma o adicción. Dado que existen trabajos de terapia ocupacional en varios sectores diferentes, un terapeuta ocupacional a menudo puede elegir entre un amplio espectro de posibilidades. Por ejemplo, un terapeuta ocupacional puede trabajar exclusivamente en entornos escolares para ayudar a los estudiantes a superar las discapacidades físicas o de aprendizaje, en hogares de ancianos para mejorar las habilidades de autocuidado en pacientes geriátricos, o en un centro de rehabilitación para ayudar a los pacientes con trauma a recuperar fuerza o movilidad después de una lesión. En el lugar de trabajo, los trabajos de terapia ocupacional a menudo se centran en ayudar a los empleados enfermos o lesionados cuando regresan a la fuerza laboral después de una ausencia.
Por lo general, los trabajos de terapia ocupacional implican una evaluación inicial en la que las limitaciones del cliente se identifican a través de entrevistas, observación y pruebas clínicas, seguidas por el desarrollo de un plan de tratamiento específico basado en los desafíos del cliente.y objetivos. Los planes de tratamiento pueden incluir terapia física, cognitiva o conductual, reentrenamiento vocacional o la introducción de tecnología de asistencia, como software de reconocimiento de voz o asientos o productos de posición especializados. Una vez que existe un plan de tratamiento, el papel del terapeuta ocupacional es monitorear el progreso del cliente y hacer ajustes al plan según sea necesario, con el objetivo final de la independencia completa.
Los requisitos educativos para los trabajos de terapia ocupacional varían según la ubicación. En general, la mayoría de las asociaciones de terapia ocupacional requieren alguna combinación de capacitación universitaria, generalmente una maestría de un programa de terapia ocupacional reconocido, experiencia de trabajo de campo supervisado y la redacción de un examen de certificación para estar calificado para practicar como terapeuta ocupacional. Los asistentes de terapia ocupacional generalmente requieren un título de asociado o certificado universitario junto con la capacitación en el trabajo. Como hay una gran cantidad de vari regionalácido en los requisitos y no hay reciprocidad de calificaciones entre las regiones, se deben contactar a las asociaciones de terapia ocupacional local para determinar requisitos específicos.