Come posso diventare un manager della contea?
I requisiti minimi per diventare un dirigente di contea includono in genere una laurea in amministrazione pubblica, affari, contabilità o un campo correlato. Alcune contee, in particolare le grandi comunità con numerosi dipendenti, richiedono un master per diventare un dirigente della contea. Un dirigente di contea potrebbe iniziare la sua carriera in un lavoro entry-level per acquisire esperienza con il governo della contea e ottenere l'istruzione necessaria per diventare un dirigente di contea. Inizialmente potrebbe sorvegliare un dipartimento della contea, come lavori pubblici, pianificazione o l'ufficio del controllore.
In alcune comunità, un programma di tirocinio fornisce una preziosa esperienza nelle operazioni del governo della contea. Queste opportunità sono in genere combinate con corsi universitari di politica pubblica e altre classi pertinenti. L'istruzione e l'esperienza di una persona potrebbero aiutarla a diventare un dirigente della contea in futuro.
Alcune università offrono programmi di tutoraggio nell'amministrazione della contea. Un attuale dirigente di contea di solito trascorre una settimana al college per discutere le opzioni di carriera con gli studenti che cercano di diventare un dirigente di contea. Lui o lei potrebbe tenere lezioni sulla pubblica amministrazione e sulle questioni emergenti nel governo della contea per aiutare gli studenti a preparare corsi per soddisfare i requisiti attuali.
Un direttore di contea funge da supervisore generale di tutti i dipartimenti. Di solito è responsabile di budget, assunzioni e licenziamenti, piani di miglioramento del capitale e importanti acquisti nella contea. Questo amministratore è in genere assunto da un consiglio di amministrazione della contea che funge da capo del direttore della contea. Il gestore è incaricato di attuare le decisioni prese dal consiglio e di consigliarli in merito a qualsiasi problema critico per la gestione della contea. Rappresenta spesso la contea in funzioni sociali e di beneficenza.
Il lavoro di solito fornisce un buon stipendio e prestigio. Una persona che vuole diventare un dirigente della contea ha bisogno di buone capacità di leadership e comunicazione. Lui o lei deve essere in grado di pensare in modo critico e usare il buon senso degli affari. Anche la capacità di spiegare operazioni complesse al consiglio di contea in modo chiaro è un vantaggio. In qualità di amministratore principale della contea, un dirigente della contea dovrebbe avere buone capacità di persone per trattare con il pubblico e gli altri impiegati della contea.
Un dirigente di contea deve anche stare al passo con le leggi federali, statali e locali relative all'ordine pubblico. Questi statuti tengono conto sistematicamente delle decisioni di pianificazione, delle preoccupazioni ambientali e dei requisiti di tenuta dei registri. Il direttore della contea dovrebbe gestire gli affari della contea senza violare le leggi che regolano il funzionamento del governo.