国民保険控除とは何ですか？

国民保険の控除は、従業員の持ち帰り収入を減らすために事前に決められた金額の政府給付プログラム税です。 一部の国では、これらの給付プログラムは、障害、予期せぬ失業、年齢、または長期にわたる病気のために働くことができない市民に収入を提供します。 これらの控除は通常、個人の雇用主によって徴収され、その金額はその人の年間税引前所得の割合として計算されます。 従業員が勤務する国に応じて、割合は横ばいであるか、所得階層やブラケットによって異なる場合があります。

多くの先進国には、国民保険控除からの収益によって賄われる給付プログラムを管理する政府があります。 これらの控除は、毎年一定額の収入を得るすべての雇用された市民に必須です。 たとえば、米国では、市民が特定の年齢に達するか、身体障害者になるか、社会保障受給者の扶養家族として認識されると、社会保障は補助収入を提供します。 英国などの一部の国では、これらの種類の給与税を通じて国民失業保険が提供される場合があります。

国の税法に応じて、民間および公的雇用者は特定の政府税を控除する必要がある場合があります。 国民保険の控除は通常、雇用者が徴収し、雇用主は従業員の毎週、隔週、または毎月の収入から金額を差し引きます。 たとえば、個人の所得に関係なく、国民保険の控除が10％に設定されている場合、その人の小切手はその金額だけ減額されます。 10パーセントの税は政府に分配され、従業員は潜在的な給付金請求に対するクレジットを受け取ります。

国民保険の控除は、集団税または資金プールと考えることができます。 社会の各作業員は、システムに支払いをし、システムが機能しなくなったときにシステムから支払いを受け取ります。 個人が国民保険給付を請求する場合、受け取る金額は多くの場合、平均拠出額と同じです。 たとえば、米国では、退職者の社会保障からの月収は通常、生涯平均収入の割合です。

自営業者はまた、総所得に対する国民保険の控除を支払う責任があります。 必要な金額は個人の国内税法によって異なりますが、国によっては、年末に市民が必要な寄付の半分を税額控除として受け取ることを許可している国もあります。 たとえば、自営業者が収入の15％を国民保険に寄付する必要がある場合、7.5％は所得税の減額にカウントされます。