社会保障計画とは何ですか？

社会保障計画は、老年、障害、貧困、失業などの特定の社会的状態から個人を保護する一種の社会保険プログラムです。多くの場合、政府が後援するこれらの計画は、通常、法律によって定義され、税金を通じて資金提供されます。したがって、法律が変更され、政府がすべての受信者を平等に扱わなければならない限り、プログラムを変更することはできません。

社会保障計画は、一般的に社会全体に利益をもたらし、自己利益ではなく社会的幸福を促進するように設計されています。最小限のサービスレベルを提供することにより、プログラムはすべての市民を保護し、より良い生活の質を確保するのに役立ちます。市民は社会保障計画に参加する資格がありますが、多くの国もより脆弱な受信者に追加の支援を提供しています。ただし、参加が自発的である場合、プログラムのコストは通常​​低く、国連を確保する子宮子の関与。年齢、収入、またはその他の社会的要因に関係なく、国が社会保障計画を提供する場合、そのすべての市民は自動的にそれによって提供される保護を受ける権利があります。

貧困やその他の社会障害を減らすために設計された

社会保障計画は、一般に、すべての人々が特定のリスクから保護されるべきであるという信念に基づいています。通常、ほとんどの社会保障計画には5つの一般的なプログラムが含まれています。労働者の権利を保護し、雇用を促進するために作成された労働市場プログラムが最も一般的です。社会保険プログラムは、失業、障害、老年、その他の社会的条件のリスクを減らすのに役立ちます。

社会福祉プログラムは、シングルマザーやホームレスの個人など、ほとんどまたはまったく支援を受けていない人に支援を提供します。児童保護サービスは、社会保障計画でも概説することができます。健康で生産的な子供たちを確保するために。最後に、多くの国の社会保障計画は、地域ベースのプログラムを使用してコミュニティの問題に対処します。

一般的ではありませんが、一部の社会保障計画には、失業者または退職する市民に現金を提供する収入維持プログラムが含まれています。国によっては、基本的な必需品と見なされる他のアイテムも市民に提供される場合があります。これらの基本的な証券には、シェルター、食べ物、衣服、教育が含まれます。

約170か国が何らかの社会保障計画を使用しています。たとえば、米国は、高齢者および障害者に健康保険給付を提供しています。同様に、英国では、市民は自動的に国民保険プログラムに登録され、病気や失業を防ぎます。一方、カナダとオーストラリアの両方が、退職した労働者を支援するための国家年金計画を提供しています。