Wat is een praktijknetwerk?

Een praktijknetwerk is een soort sociaal netwerk dat is ontworpen om zakelijke professionals in staat te stellen informatie te delen die op zijn beurt helpt bij het vergroten van hun efficiëntie bij het uitvoeren van de taken die verband houden met hun specifieke functies of loopbaan. Het idee achter dit type netwerk is om een ​​virtuele praktijkgemeenschap te creëren die het mogelijk maakt om permanente relaties tot stand te brengen die de constante uitwisseling van gegevens mogelijk maken, wat op zijn beurt alle netwerkdeelnemers helpt bij het bevorderen van hun gekozen beroepen. De exacte aard van een praktijknetwerk zal variëren, afhankelijk van het type bedrijfsprofessionals dat betrokken is bij de gemeenschap en het bereik van informatie dat binnen die gemeenschap wordt gedeeld.

Voor het grootste deel wordt een netwerk van praktijk gezien als een sociaal netwerk dat bestaat in een virtuele omgeving en geschikt is voor personen die betrokken zijn bij een specifiek type bedrijf of beroep. In sommige gevallen kan het netwerk enigszins breed zijn, waardoor interactie mogelijk is tussen personen die in verschillende sectoren van een bedrijfstak werken. Dit betekent dat een praktijknetwerk gericht op de telecommunicatie-industrie de vrije uitwisseling van gegevens tussen professionals die gespecialiseerd zijn in langeafstandsoplossingen, de oprichting van interne netwerken, lokale en regionale spraak- en gegevensdragers en professionals op het gebied van teleconferentie kan bevorderen.

Op andere momenten kan een praktijknetwerk meer gericht zijn op een deelverzameling binnen een bepaalde branche, een benadering die ertoe neigt om de informatie een beetje beperkter in omvang te maken. In plaats van een virtuele community voor verpleegkundigen in het algemeen te creëren, kan het sociale netwerk zich specifiek richten op verpleegkundigen of reisverpleegkundigen. Deze aanpak maakt het mogelijk voor zorgverleners die betrokken zijn bij een specifiek type verpleegkunde om gegevens met elkaar te delen in een gemeenschap die informatief, ondersteunend en gericht op hun specifieke behoeften en interesses is.

Er is geen goede manier om een ​​praktijknetwerk te structureren. Anders dan het vaststellen van de fundamentele reden voor het bestaan ​​van het netwerk, is het mogelijk om het netwerk te laten evolueren op elke manier die door de deelnemers binnen de gemeenschap wordt gewenst. Na verloop van tijd betekent dit dat de reikwijdte van het netwerk ofwel specifieker kan worden, ofwel kan worden gediversifieerd als reactie op de behoeften van de groepsleden. Zolang het netwerk van oefening organisatorisch leren bevordert dat relevant is voor de individuen die deelnemen aan de gemeenschap, kan worden gezegd dat het netwerk van praktijk succesvol is.