Wat doet een mijnmanager?
Een mijnmanager houdt toezicht op de activiteiten bij een mijn om ze efficiënt en veilig te houden. Naast het werken in het veld om werknemers en voorwaarden te controleren, brengt de manager ook tijd door in een kantoor om papierwerk te verwerken die verband houdt met de dagelijkse activiteiten van de mijn. Deze partij is verantwoordelijk aan het mijnbureau voor incidenten bij de mijn en is verantwoordelijk voor de algehele veiligheid van de faciliteit. Mijnmanagers hebben vaak assistenten om hen te helpen hun werk effectief en grondig te doen.
mijn managers zijn verantwoordelijk om ervoor te zorgen dat een mijn de productiedoelen die door de eigenaar is vastgesteld, na het evalueren van beschikbare middelen en beperkingen voldoet. Ze werken samen met leveranciers en ondersteunen personeel om ervoor te zorgen dat het mijnbouwpersoneel heeft wat ze nodig hebben om effectief en efficiënt te werken. Dit kan vergaderingen met ingenieurs omvatten om geplande mijnbouwactiviteiten te bespreken, evenals andere communicatiesessies met personeel dat zorgt voor zwaar apparatuur en andere benodigdheden. Als de productie moet vertragen of stoppen,De manager moet in staat zijn om te laten zien waarom en een plan bieden om weer op het goede spoor te komen.
Veiligheid is ook van cruciaal belang voor een mijnmanager. Dit lid van het team controleert werknemers, stelt veiligheidstrainingen op en zorgt ervoor dat alle benodigde veiligheidsuitrusting aanwezig is en in goede staat. In het geval van veiligheidsovertredingen moet de manager het probleem snel aanpakken om de mijn in overeenstemming te brengen met de wet- en industriële normen. Regelgevers die de mijn inspecteren, kunnen ook vragen om records en documentatie te zien ter ondersteuning van claims van veiligheid.
Op kantoor stelt een mijnmanager schema's op, plaatst bestellingen, volgt de productie en houdt zich bezig met andere administratieve taken. Deze kunnen loonadministratie omvatten, uren van werknemers en andere activiteiten met betrekking tot de vergoeding en gezondheid van werknemers omvatten. Mijnmanagers moeten mogelijk ook reizen om bedrijfsfaciliteiten te inspecteren, conferenties bij te wonen en professioneel te zijnOntwikkelingsactiviteiten. Deze bieden een kans om meer te weten te komen over industrienormen en -praktijken, en om de prestaties bij een mijn te verbeteren.
mijnbouwbedrijven vereisen meestal een bachelor's degree in mijnbouwtechniek, minimaal voor een kandidaat die een functie van mijn manager wil aanvragen. Ervaring is ook van cruciaal belang, aangezien sommige van het werk activiteiten omvat die het best in het veld op het werk kunnen worden geleerd, in plaats van in een academische setting. Stagiairposities die werken onder een manager of senior ingenieur kunnen de mogelijkheid bieden om te leren over de aard van het werk en ervaring te ontwikkelen die nuttig kan zijn voor het toepassen wanneer mijn managerposities opengaan.