Wat is een werkloosheidsverzekering?

Werkloosheidsverzekering is een tijdelijke bron van inkomsten. Als een in aanmerking komende persoon zijn baan verliest, kan hij wekelijkse betalingen ontvangen dankzij het geld dat zijn werkgever aan zijn werkloosheidsfonds heeft betaald, via loonheffingen, terwijl hij nog in loondienst was. Indien in aanmerking komt, kan een persoon een werkloosheidsverzekering ontvangen zodra al het juiste papierwerk is ingediend. Werkloosheidsverzekering is niet met terugwerkende kracht, dus het zou niet in het beste belang zijn om uit te stellen. U wordt pas betaald vanaf de dag dat u zich aanmeldt.

In de meeste gevallen komt een werknemer in aanmerking voor een werkloosheidsverzekering bij beëindiging van zijn tewerkstelling. De beëindiging moet echter door de werkgever worden beslist. Als een werknemer uit eigen beweging stopt of ontslag neemt, komt hij niet in aanmerking voor werkloosheid, tenzij er verzachtende omstandigheden waren. Deze omstandigheden moeten worden bewezen voordat een werkloosheidsverzekering kan worden betaald. Bovendien komt een persoon die korter dan drie maanden in dienst was voordat hij werd ontslagen ook niet in aanmerking. Als een werknemer is ontslagen vanwege wangedrag of schade aan bedrijfseigendommen, kan hij ook als niet-subsidiabel worden beschouwd.

Er zijn andere situaties waarin een persoon niet in aanmerking komt voor een werkloosheidsverzekering. Iemand die zelfstandig werkt, kan bijvoorbeeld geen werkloosheid innen, noch iemand die geen burger is en geen legale baan heeft. Als uw uren zijn ingekort, komt u mogelijk in aanmerking voor gedeeltelijke werkloosheid. Als u uw baan bent kwijtgeraakt vanwege schade aan uw werkplek door brand of natuurkrachten zoals een overstroming of orkaan, komt u mogelijk in aanmerking voor een werkloosheidsverzekering, zelfs als u de vereiste drie maanden niet hebt gewerkt.

Vroeger moesten degenen die werkloosheidsuitkeringen wilden ontvangen, wekelijks of maandelijks op het werkloosheidskantoor verschijnen, niet alleen om de juiste papieren in te dienen, maar om te bewijzen dat ze werk zochten. Dit kan nu telefonisch of zelfs online worden gedaan. Raadpleeg de richtlijnen van uw staat om te zien of u persoonlijk moet verschijnen om een ​​werkloosheidsverzekering af te sluiten.

Als uw dienstverband is beëindigd, neemt u contact op met uw plaatselijke ministerie van Arbeid om te leren hoe u een werkloosheidsverzekering kunt aanvragen. Dankzij de wonderen van de technologie kan je staat zo zijn ingesteld dat je alle werkloosheidskwesties via de telefoon of computer kunt afhandelen. Dit bespaart tijd, zodat u meteen naar een baan kunt zoeken en weer actief lid van het personeel kunt worden.