Hva er aboriginal økonomisk utvikling?

Uttrykket "aboriginal økonomisk utvikling" brukes ofte av nasjonale myndigheter for å beskrive tiltak som er utviklet for å fremme forretningsvekst og sysselsettbarhet blant folk i urbefolkningen. Det er mest brukt i Australia, New Zealand og Canada, men har resonans i nesten alle land der majoriteten av innbyggerne ikke var landets opprinnelige innbyggere. Sammenlignbare programmer i USA kan vanligvis kalles indiansk økonomisk utvikling og vil i hovedsak tjene samme formål.

Aboriginalske mennesker er mennesker som er avstammet fra de innfødte innbyggerne i Australia, New Zealand, Canada og andre koloniserte land. I tidlige koloniseringsperioder engasjerte nye regjeringer seg ofte i systemiske overgrep og marginalisering av disse menneskene, noe mange hevder har ført til deprimerte økonomiske forhold for mange i denne gruppen langt inn i moderne tid. Aboriginalske folk er blant de fattigste minoritetsgruppene de fleste steder. Utviklingsprogrammer har som mål å hjelpe disse menneskene til å gjenvinne en meningsfull eierandel på markedet mens de bevarer kulturen.

Noen mennesker hevder at opprinnelige økonomiske utviklingsprogrammer er designet for å kompensere for tidligere urett, men dette er ikke alltid den eneste motivasjonen. Programmer er vanligvis ment - i det minste delvis - å hjelpe opprinnelige samfunn fra å miste kulturen til det vanlige samfunnet. Innfødte lokalsamfunn har sunket mange steder, og myndighetspersoner har sett etter måter å hjelpe mennesker med å balansere kultur med meningsfullt arbeid og utdanning. De underliggende ideene er ofte at kultur og avansement kan gå hånd i hånd, og at folk ikke trenger å velge det ene eller det andre.

Utdanning er en av de største delene av de fleste lands opprinnelige økonomiske utviklingsprogrammer. Politikere og spesialister i samfunnsutvikling ser ofte etter måter å gi aboriginale barn og unge voksne tilgang til kvalitetsskoler og -materiell uten å kreve at de forlater hjembyene eller reservasjoner. På samme måte underskriver eller subsidierer mange økonomiske vekstplaner også universitetsutdannelsen til visse kvalifiserte innbyggere. En utdannet ungdomsbefolkning, tror mange, er en av de første - og ofte enkleste - måtene å fremme en isolert gruppes levestandard over tid.

Å bygge og forbedre skoler fremmer også regional utvikling ved å skape arbeidsplasser og innpasse en økt følelse av sted for lokale innbyggere. Jobbskaping er en annen sentral måte som lovgivere bruker økonomisk utvikling for å fremme bærekraft i minoriteter og marginaliserte samfunn. Å øke menneskelig kapital kan redusere fattigdom og avhengighet fra myndighetene, og det øker ofte moralen og den generelle produktiviteten til arbeidere. Mange økonomiske vekstkontorer søker å skape arbeidsplasser enten i etablerte urbefolkningssamfunn eller i nærheten. Noen opprinnelige økonomiske utviklingsplaner sørger også for stillings- og rådgivningstjenester.

Foretrukne ansettelsesprogrammer er også på mange måter deler av opprinnelige økonomiske utviklingsplaner. Disse typene programmer skaper vanligvis ikke nye jobber, men de gjør det lettere for kvalifiserte urfolk å sikre jobber som allerede eksisterer. Regjeringer gir ofte insentiver til selskaper som har stort antall innbyggere, og i noen tilfeller gir myndighetene mandat til opprinnelig preferanse. Mandater er vanligvis begrenset til jobber som direkte tjener hovedsakelig opprinnelige samfunn, men detaljene varierer fra sted til sted.