Che cos'è lo sviluppo economico aborigeno?
L'espressione "sviluppo economico aborigeno" è più comunemente usata dai governi nazionali per descrivere iniziative volte a favorire la crescita delle imprese e la redditività dell'occupazione tra le popolazioni indigene. È più comunemente usato in Australia, Nuova Zelanda e Canada, ma ha risonanza in quasi tutti i paesi in cui la maggior parte dei cittadini non erano gli abitanti originari della terra. Programmi comparabili negli Stati Uniti normalmente potrebbero essere chiamati sviluppo economico dei nativi americani e servirebbero essenzialmente allo stesso scopo.
Gli aborigeni sono persone che discendono dagli abitanti nativi di Australia, Nuova Zelanda, Canada e altri paesi colonizzati. Durante i primi periodi di colonizzazione, i nuovi governi si sono spesso impegnati in abusi sistemici e nell'emarginazione di queste persone, che molte persone sostengono che hanno portato a condizioni economiche depresse per molti in questo gruppo fino ai tempi moderni. Gli aborigeni sono tra i gruppi minoritari più poveri nella maggior parte dei luoghi. I programmi di sviluppo mirano ad aiutare queste persone a riconquistare una partecipazione significativa nel mercato preservando la loro cultura.
Alcune persone sostengono che i programmi di sviluppo economico aborigeni sono progettati per compensare gli errori del passato, ma questa non è sempre l'unica motivazione. I programmi di solito hanno lo scopo - almeno in parte - di aiutare le comunità aborigene a non perdere la propria cultura a favore della società tradizionale. Le comunità native sono diminuite in molti luoghi e i funzionari del governo hanno cercato modi per aiutare le persone a bilanciare la cultura con un lavoro e un'istruzione significativi. Le idee alla base sono spesso che cultura e progresso possono andare di pari passo e che le persone non devono scegliere l'una o l'altra.
L'istruzione è una delle parti principali dei programmi di sviluppo economico aborigeno della maggior parte dei paesi. I responsabili delle politiche e gli specialisti dello sviluppo della comunità spesso cercano modi per fornire a bambini e giovani aborigeni l'accesso a scuole e materiali di qualità senza richiedere loro di lasciare la loro città o riserve. Allo stesso modo, molti piani di crescita economica sottoscrivono o sovvenzionano l'educazione universitaria di alcuni aborigeni qualificati. Una popolazione giovanile istruita, secondo molte persone, è uno dei primi - e spesso il più semplice - modo per promuovere nel tempo lo standard di vita di un gruppo isolato.
La costruzione e il miglioramento delle scuole promuove anche lo sviluppo regionale creando posti di lavoro e instillando un senso del luogo accresciuto per i residenti locali. La creazione di posti di lavoro è un altro modo chiave in cui i legislatori utilizzano lo sviluppo economico per promuovere la sostenibilità nelle minoranze e nelle comunità emarginate. L'aumento del capitale umano può ridurre la povertà e la dipendenza del governo e spesso aumenta il morale e la produttività generale dei lavoratori. Molti uffici per la crescita economica cercano di creare posti di lavoro all'interno delle comunità aborigene stabilite o nelle vicinanze. Alcuni piani di sviluppo economico aborigeni prevedono anche servizi di collocamento e consulenza.
I programmi di assunzione preferenziale sono anche parte dei piani di sviluppo economico aborigeni, in molti modi. Questi tipi di programmi di solito non creano nuovi posti di lavoro, ma rendono più facile per le persone aborigene qualificate ottenere lavori già esistenti. I governi spesso incentivano le aziende che hanno un numero elevato di dipendenti aborigeni e, in alcuni casi, i governi impongono la preferenza aborigena. I mandati di solito sono limitati a lavori che servono direttamente comunità prevalentemente aborigene, ma i dettagli variano da luogo a luogo.