Hvordan skriver jeg en sommerjobb CV?

Å skrive en sommerjobb CV krever å identifisere din ideelle sommerjobb, lage en målrettet objektiv uttalelse og oppgi alle dine akademiske prestasjoner, spesialiserte ferdigheter og sysselsetting og frivillige erfaringer. En sommerjobb CV av høy kvalitet vil tydelig og kortfattet fremheve ferdighetene og opplevelsene som kvalifiserer deg til din ideelle sommerjobb. Hvis du har veldig lite formell arbeidserfaring, vil du unngå et kronologisk format til fordel for en målrettet eller funksjonell CV.

Enten du er videregående skole eller høyskoleelev eller en ny kandidat, krever sommerjobb -skriving først å identifisere din ideelle sommerjobb og undersøke kravene. Hvis du er en første gang Job Hunter, har du kanskje ikke en klar ide om hvilke typer jobber som mest appellerer til deg. For å identifisere et bestemt felt og interessejobb, tenk på aktivitetene og oppgavene du liker mest å gjøre. Du liker kanskje å jobbe med hendene, skrive, organisere, jobbe med Computers, og/eller hjelpe mennesker. Gjennomgang av arbeidsgiverjobbbeskrivelser og kvalifikasjonsoppføringer for interesseposisjoner vil hjelpe deg å artikulere dine relevante ferdigheter på en sommerjobb CV.

Etter å ha identifisert en spesifikk jobbtype, skriver du en objektiv uttalelse som gir arbeidsgivere en klar indikasjon på hvilken type jobb du søker. Den objektive uttalelsen skal være kortfattet og godt justert med din tiltenkte posisjon. Det vil vises øverst i CVen din, rett under ditt navn, adresse og telefonnummer. Arbeidsgivere ser på denne uttalelsen som en forklaring på ditt spesifikke mål om å søke på stillingen. For eksempel, hvis du søker en jobb som en kontorist, kan din objektive uttalelse lese: "For å få erfaring i et stort selskap som en kontorist."

Formatet på din sommerjobb CV kan være kronologisk, funksjonell eller målrettet, avhengig av din tidligereerfaring. Hvis du har mange års kontinuerlig arbeidserfaring og kan liste opp flere jobber, vil en kronologisk CV best fremheve prestasjonene dine. En målrettet CV er bare ideell hvis bakgrunnen din passer perfekt til jobben, og skisserer omfattende, spesialisert erfaring. Hvis du har liten eller ingen arbeidserfaring, kan en funksjonell CV være best, og lister opp faglige prestasjoner, frivillig arbeid, spesialiserte ferdigheter og kategorier av aktiviteter, for eksempel studentledelseserfaring. Med denne typen CV, må du huske å fremheve et gjennomsnittlig poeng med høy kvalitet, en rask skrivehastighet, akademiske priser og alle ferdigheter som gjenspeiler din evne til å være en fremragende ansatt.