Co to jest Senior Fellow?
Starszy człowiek jest najbardziej doświadczonym lub odnoszącym największe sukcesy elitarnym gronem ludzi, którzy pracują razem jako rówieśnicy w środowisku akademickim lub instytucji. Chociaż słowo „kolega” tradycyjnie odnosi się do mężczyzn, kobiety mogą być również uważane za starszych w tej definicji tego słowa. Obowiązki i obowiązki starszego współpracownika różnią się w zależności od organizacji, z którą współpracuje.
Aby zostać starszym pracownikiem, zwykle trzeba spełnić kilka wymagań. Po pierwsze, kandydat musi być stałym członkiem przez określony czas. Wtedy on lub ona prawdopodobnie będzie potrzebować nominacji od dwóch innych starszych stypendystów. Może być również poproszony o zdanie szeregu egzaminów biegłości, dostarczenie dowodów znacznych osiągnięć oraz dowodów przedłużonego szkolenia lub edukacji. Każdego roku przyznaje się zwykle bardzo niewiele stypendiów dla seniorów, a rywalizacja o nie jest intensywna.
W niektórych organizacjach nie ma opcji stypendium dla seniorów, a zamiast niego stosuje się regularną stypendium. W takich przypadkach członek ma wyższy poziom członkostwa, w przeciwieństwie do członków lub współpracowników, z których oba odnoszą się do niższych stopni członkostwa. W zależności od organizacji starszy członek może być również integralną częścią organu zarządzającego tej organizacji. Korzystając z systemu demokratycznego, starsi członkowie mogą głosować nad procedurą, decyzjami finansowymi, a nawet rozstrzyganiem sporów.
W niektórych organizacjach, takich jak Royal Society of London for the Improvement of Natural Knowledge, prestiżowe uczone społeczeństwo, stypendyści są określeniem dla wszystkich członków. Czasami przyznawane są stypendia honorowe. Niektóre organizacje lub stowarzyszenia przyznają ten tytuł profesjonalnemu partnerowi jako zaszczyt za wykonanie wyjątkowej służby lub za szczególne osiągnięcie. W zależności od organizacji członek honorowy może nie być członkiem rzeczywistej organizacji. Tego rodzaju społeczność często nie ma żadnych rzeczywistych obowiązków ani obowiązków, ale ma wszystkie przywileje, jakie oferuje członkostwo.
W świecie biznesu są ludzie z korporacji. Większe korporacje działające w branżach wymagających intensywnych badań i rozwoju, aby być konkurencyjnym, często również korzystają z programu stypendialnego. Korporacje te wyznaczają niewielką liczbę doświadczonych naukowców i inżynierów na stypendystów. Wśród firm korzystających z programu stypendialnego są IBM, Microsoft i Sun Microsystems. W tych firmach przyznanie pracownikowi stypendium jest najwyższym zaszczytem, jaki można otrzymać, a stypendystom zapewnia się dużą niezależność od badań.