Co robią agenci Secret Service?
Termin „tajny agent” jest zdefiniowany jako szpieg lub osoba zaangażowana w tajne działania szpiegowskie, inwigilacyjne lub wywiadowcze. Termin agenci Secret Service odnosi się konkretnie do pracowników zatrudnionych na tym stanowisku przez Secret Service w Stanach Zjednoczonych (USA). Żadne inne kraje nie używają tego terminu w odniesieniu do agentów, których zatrudniają w porównywalnych zdolnościach. Agenci tajnych służb zwykle biorą udział w jednej z dwóch czynności: mają za zadanie chronić urzędników państwowych lub zagranicznych dyplomatów lub odgrywają kluczową rolę w dochodzeniach rządowych, które zwykle obejmują fałszowanie lub inne przestępstwa finansowe. Ich praca może dotyczyć spraw krajowych lub międzynarodowych lub ich kombinacji.
Agenci tajnych służb w dziedzinie ochrony często zapewniają osobiste bezpieczeństwo prezydentowi USA i wiceprezydentowi oraz ich najbliższym rodzinom. Mogą również chronić byłych prezydentów USA lub głównych kandydatów na te urzędy, a także zagranicznych dygnitarzy i dyplomatów odwiedzających Stany Zjednoczone. Zazwyczaj są one dobrze widoczne dla publiczności i często można je zobaczyć, spacerując lub stojąc obok wyznaczonej osoby lub osób.
Inni agenci koncentrują się na przestępstwach podrabiania. Pracują nad badaniem i zapobieganiem fałszowaniu amerykańskiej waluty i banknotów. W rzeczywistości, kiedy agencja została założona w 1865 r., Jedynym celem było zapobieganie fałszerstwom i ich eliminacja. Agenci tajnych służb badają również inne przestępstwa związane z oszustwami finansowymi i kradzieżą tożsamości.
Aby zakwalifikować się do ubiegania się o te stanowiska, kandydaci muszą być obywatelami USA w wieku od 21 do 36 lat. Wymagane jest co najmniej trzyletnie doświadczenie zawodowe w zakresie egzekwowania prawa, dochodzenia karnego lub kombinacji dwóch specjalizacji. Stopnie licencjackie, najlepiej w dziedzinach związanych z egzekwowaniem prawa są również ogólnie wymagane. Kwalifikacje różnią się w zależności od konkretnego stanowiska.
Stanie się agentem tajnych służb to długi proces. Jeśli wymagania aplikacji zostaną spełnione, następny krok obejmuje zestaw testów i badań. Obejmują one sprawdzenie przeszłości, rządowe testy poligraficzne i badania przesiewowe narkotyków, a większość stanowisk wymaga od wnioskodawcy uzyskania tajnego zezwolenia. Kandydaci muszą również zdać egzaminy psychologiczne, medyczne i fizyczne. Zdanie pisemnego egzaminu i poddanie się licznym rozmowom kwalifikacyjnym jest również częścią procesu kwalifikacji.
Jeśli kandydaci się kwalifikują, muszą być chętni do częstych podróży i częstych przeprowadzek. Ważną umiejętnością jest umiejętność szybkiego analizowania sytuacji i wybierania inteligentnych rozwiązań. Możliwość dostosowania się do różnych sytuacji i zachowania spokoju w zmiennych warunkach to bardzo cenione atrybuty dla agentów tajnych służb.