Co robi kierownik klubu?
Obowiązki kierownika klubu mogą się znacznie różnić, w zależności od tego, jakim typem klubu zarządza. Zasadniczo jednak menedżerowie klubów są odpowiedzialni za nadzorowanie codziennych czynności i potrzeb tych, którzy są w klubach, niezależnie od tego, czy klub jest przeznaczony dla drużyny baseballowej, czy innego klubu lub organizacji. Kierownik klubu zazwyczaj nadzoruje fizyczną lokalizację klubu i zapewnia, że wszystkie obiekty są sprawne i gotowe do użytku przez członków klubu. Jeśli pod kierownictwem pracują inni pracownicy, zwykle musi on odpowiednio się upewnić, że są odpowiednio zaplanowani i zająć się ewentualnymi problemami lub sporami.
Kierownik klubu jest zazwyczaj odpowiedzialny za nadzorowanie działania klubu, choć może to obejmować szereg różnych obowiązków w zależności od rodzaju zarządzanego klubu. Na przykład wiele drużyn baseballowych gra na stadionie, który obejmuje klub, który zapewnia różne udogodnienia dla drużyn domowych i odwiedzających. Kierownik klubu w klubie baseballowym jest zwykle odpowiedzialny za zapewnienie różnych potrzeb zawodników, w tym usług gastronomicznych i sprzętu treningowego. Może on również zapewnić, że inni pracownicy stadionu pracują nad zadaniami, zapewnić bilety i udogodnienia dla członków rodziny zawodników oraz pomóc drużynom domowym i odwiedzającym poczuć się bardziej komfortowo.
Wiele klubów sportowych ma kierownika klubu, który jest odpowiedzialny za nadzorowanie codziennych operacji w klubie. Na przykład pole golfowe może mieć klub, który zawiera restaurację, sklep i inne udogodnienia dla członków pola golfowego. Kierownik klubu w tego typu obiekcie zwykle zapewnia, że różne obiekty w klubie działają prawidłowo i może być odpowiedzialny za nadzorowanie nowych wyborów menu i problemów z zapasami. Inne obiekty sportowe, takie jak kluby wiejskie i kluby tenisowe, również często mają menedżerów, którzy dbają o potrzeby członków i zapewniają doskonałą obsługę klienta.
Kierownik klubu może mieć wielu różnych pracowników, którzy mu odpowiedzą. Oznacza to, że wspólne, ogólne obowiązki kierownicze, takie jak planowanie i rozwiązywanie sporów pracowniczych, mogą również stanowić część obowiązków kierownika. Skargi klientów dotyczące pracowników i coroczne przeglądy mogą być również rozpatrywane przez kierownika klubu. Ktoś zainteresowany tego rodzaju stanowiskiem zwykle ma wcześniejsze doświadczenie w zarządzaniu, często w handlu detalicznym lub podobnej branży usługowej, a na niektórych stanowiskach może być również konieczny dyplom z zarządzania przedsiębiorstwem lub zarządzania.