Como me tornar um consultor de carreira?
Os requisitos para se tornar um consultor de carreira geralmente incluem um diploma universitário e treinamento ou experiência relevante. Você pode optar por se formar em um campo relacionado a negócios, recursos humanos ou aconselhamento, em preparação para esta carreira. Você também pode fazer bem em buscar treinamento e adquirir experiência em um trabalho relacionado. Além disso, você normalmente precisará de boas habilidades de comunicação para se destacar nesta carreira e poderá desenvolvê-las por meio de cursos educacionais e atividades extracurriculares.
Na maioria dos casos, você precisará de um diploma universitário para se tornar um consultor de carreira. Um diploma de quatro anos geralmente é suficiente para iniciar esta carreira, mas alguns empregadores e clientes em potencial podem preferir consultores de carreira que tenham obtido graus avançados, como mestrado ou doutorado. Não existe um curso específico específico que você precise escolher para se tornar um consultor de carreira. Você pode achar vantajoso selecionar uma especialização relacionada a negócios, recursos humanos ou psicologia. Se você escolher uma especialização relacionada a negócios ou recursos humanos, poderá fazer um ou dois cursos de aconselhamento também.
Para se tornar um consultor de carreira, você normalmente precisará de habilidades de comunicação acima da média. Você pode começar a aperfeiçoar essas habilidades muito antes de se matricular na faculdade, se souber que deseja se tornar um consultor de carreira enquanto ainda está no ensino médio. Por exemplo, você pode fazer cursos de composição que o ajudam a desenvolver habilidades de comunicação por escrito. Os cursos do ensino médio que oferecem prática de falar na frente dos grupos também podem ajudá-lo a desenvolver importantes habilidades de comunicação verbal. Você pode fazer bem em continuar aprimorando essas habilidades por meio de cursos e possivelmente atividades extracurriculares quando estiver matriculado na faculdade.
Embora os requisitos possam diferir de empregador para empregador, muitos empregadores esperam que você tenha experiência ou treinamento relacionado. Isso geralmente não significa que você precisará de experiência como consultor de carreira. Em vez disso, a experiência como recrutador de emprego ou representante de recursos humanos pode ajudar. Você pode até conseguir um emprego sem experiência profissional remunerada em alguns casos. Um estágio relacionado, por exemplo, pode fornecer treinamento adequado.
Você pode optar por se tornar um consultor de carreira, às vezes chamado de conselheiro ou conselheiro, para um empregador, mas essa não é sua única opção. Você pode optar por se tornar um consultor independente e encontrar seus próprios clientes. Nesse caso, você provavelmente precisará de uma licença comercial e de um bom plano para iniciar, comercializar e administrar seu próprio negócio.