Como me torno consultor de carreira?
Os requisitos para se tornar um consultor de carreira geralmente incluem um diploma universitário e treinamento ou experiência relevante. Você pode optar por se formar em um campo relacionado a negócios, recursos humanos ou aconselhamento em preparação para esta carreira. Você também pode fazer bem em procurar treinamento e obter experiência em um trabalho relacionado. Além disso, você normalmente precisa de boas habilidades de comunicação para se destacar nesta carreira e construí -las através de cursos educacionais e atividades extracurriculares.
Na maioria dos casos, você precisará de um diploma universitário para se tornar um consultor de carreira. Um diploma de quatro anos geralmente é suficiente para iniciar esta carreira, mas alguns empregadores e clientes em potencial podem preferir consultores de carreira que obtiveram diplomas avançados, como mestrado ou doutorado. Não existe um curso específico que você deve optar por se tornar um consultor de carreira. Você pode achar vantajoso selecionar um major de negócios, recursos humanos-ou relacionado à psicologia, no entanto. EUSe você escolhe um major relacionado aos negócios ou de recursos humanos, pode fazer bem em fazer um ou dois curso em aconselhamento também.
Para se tornar um consultor de carreira, você normalmente precisará de habilidades de comunicação acima da média. Você pode começar a aprimorar essas habilidades muito antes de se matricular na faculdade, se souber que deseja se tornar um consultor de carreira enquanto ainda está no ensino médio. Por exemplo, você pode fazer cursos de composição que ajudam a criar habilidades de comunicação por escrito. Os cursos do ensino médio que oferecem prática em falar na frente de grupos também podem ajudá -lo a criar importantes habilidades de comunicação verbal. Você pode fazer bem em continuar aprimorando essas habilidades por meio de cursos e possivelmente atividades extracurriculares depois de matricular na faculdade.
Embora os requisitos possam diferir do empregador para o empregador, muitos empregadores esperam que você tenha experiência ou treinamento relacionado. Isso geralmente não significaVocê precisará de experiência como consultor de carreira, no entanto. Em vez disso, a experiência como recrutador de emprego ou representante de recursos humanos pode ajudar. Você pode até conseguir um emprego sem experiência de trabalho remunerada em alguns casos. Um estágio relacionado, por exemplo, pode fornecer treinamento adequado.
Você pode optar por se tornar um consultor de carreira, às vezes chamado de consultor ou conselheiro, para um empregador, mas essa não é sua única opção. Você pode optar por se tornar um consultor independente e encontrar seus próprios clientes. Nesse caso, você provavelmente precisará de uma licença comercial e um bom plano para iniciar, marketing e administrar seu próprio negócio.