Como obtenho treinamento no serviço público?
As carreiras do serviço público envolvem trabalhar para o governo de um país para representar esse país no exterior. Os funcionários do serviço público formam e implementam planos de política externa em todo o mundo. O objetivo dos empregos no serviço público é tornar outras potências mundiais mais fortes para que outros países possam ser líderes poderosos na comunidade internacional. Um funcionário público é alguém que combina experiência, conhecimento e apreciação cultural com trabalho significativo para tornar o mundo um lugar melhor para se viver.
O treinamento do serviço público começa com a pessoa que espera ser um funcionário público decidindo em qual campo ele ou ela gostaria de trabalhar. As diferentes áreas do serviço público incluem negócios, finanças, contabilidade, engenharia, assuntos externos, recursos humanos, direito, informações tecnologia, segurança, suporte e serviço executivo. A maioria dos horários de trabalho para empregos no serviço público é flexível e os benefícios de assistência médica, juntamente com vários programas, estão disponíveis. Aqueles que trabalham no serviço governamental experimentam a responsabilidade e a oportunidade única de representar seu país para o resto do mundo.
Antes que uma pessoa possa se tornar um funcionário público, no entanto, ela deve receber treinamento apropriado do serviço público. Os programas de treinamento no passado foram amplamente experimentais e cada país encontrou um programa que funciona melhor para ele. Além disso, o treinamento do serviço público pode ser baseado na demanda. Aqueles que desejam seguir carreiras no serviço público devem definir o tipo específico de trabalho que gostariam de realizar e, essencialmente, estabelecer seu próprio programa de treinamento no serviço público, dependendo de seu campo. O treinamento geralmente ocorre em um escritório do estado ou em uma instalação do governo.
Durante o treinamento do serviço público, o candidato deve trabalhar em conjunto com os líderes do treinamento para garantir que seus objetivos específicos sejam alcançados. Para conseguir isso, o candidato deve definir seus objetivos de carreira. Questões legais e financiamento também devem ser abordados. Obviamente, grandes quantidades de papelada estão envolvidas para provar que a pessoa que espera se tornar um funcionário público é um residente legal do país e tal. Quem pagará pelo treinamento do serviço público é outro fator importante; às vezes a responsabilidade recai sobre o candidato e outras vezes o escritório de treinamento pagará.
Durante o treinamento do serviço público, será realizada uma orientação para familiarizar os candidatos com muitos aspectos diferentes do serviço público e das responsabilidades do funcionário público. Muitos programas de treinamento usam um plano de desenvolvimento individual (PDI) para desenvolver e gerenciar estratégias para o treinamento do serviço público. Quando o treinamento é concluído, o candidato deve fazer e passar em um exame do serviço público, o que comprova sua compreensão do serviço público e sua capacidade de executar o trabalho necessário para o campo. Depois disso, a pessoa pode praticar o serviço público para o governo.