Vad är rekryteringen utanför campus?
Rekrytering utanför campus är när universitets- och universitetsrepresentanter deltar i evenemang utanför universitetsområdet för att rekrytera nya studenter. Denna typ av rekrytering är en proaktiv form för marknadsföring och marknadsföring av högskolan eller universitetet för att få studenter intresserade av att gå på deras skola.
Rekrytering kan ske i flera olika miljöer och i flera olika format. Ett sätt att genomföra rekryteringen utanför campus är att rekryterare för högskolor deltar i högskolestudier som vanligtvis är inrättade och värda av en eller flera gymnasier i ett område. Högskolans rekryterare reser vanligtvis till dessa olika mässor. De sätter upp ett bord, delar ut information om högskolan, pratar om fördelarna med högskolan med studenterna och svarar på alla frågor som de studenter som kommer vid sitt bord kan ha.
En del rekrytering utanför campus genomförs mer som en informationssamling. Rekryteraren kan hyra ett mötesrum på ett lokalt hotell eller genomföra sessionen i gymnasiets bibliotek. Studenter och föräldrar uppmanas att komma till informationssessionen. Rekryteraren kommer att prata om kollegiet till gruppen och erbjuda informationspaket. Rekryterarna kan till och med skapa en-till-en-besök och turer på campus. I slutet eller under dessa sessioner kommer rekryterarna att ta frågor från publiken.
Vissa utanför campusrekryteringen är en-till-en. En högskola eller universitet kan ha sina synpunkter på en viss student på grund av deras akademiska rekord eller deras atletiska förmågor. I detta fall kan högskolan eller universitetet rekrytera campusrekryteringen genom att skicka en rekryterare för att prata specifikt med den studenten och deras föräldrar.
Kort sagt, rekrytering utanför campus är alla åtgärder en rekryterare vidtar för att proaktivt göra en potentiell student medveten om högskolan. När studenten är medveten om högskolan är rekryteraren utanför campus ansvarig för att sälja fördelarna med högskolan eller universitetet till studenterna som ett sätt att locka dem att ansöka om att komma till skolan. En del rekrytering utanför campus innebär till och med de steg studenten måste gå för att tillämpa.
Rekryterare kan ge tips och råd om hur du bäst kan fullfölja antagningsansökan. De kan komma med förslag på hur man slutför uppsatsen eller andra sätt att öka studentens chanser att komma in.