Jaké jsou různé typy pracovních míst v kancelářích v bankách?

Ve finanční instituci, jako je retailová banka nebo investiční banka, existují různé části firmy. Back office představuje oblast, která přímo nevytváří příjmy ani zisky. Bez back office by však odborníci na front office, jako jsou investiční bankéři, obchodníci a finanční analytici, nebyli schopni efektivně vykonávat pracovní úkoly. Pracovní místa v kancelářích v bankách zahrnují technologické role, účetní funkce a v některých případech pozice obklopující řízení rizik. Personální management, jako jsou lidské zdroje, je další divizí, kde lze najít pracovní místa v bankách.

Zadní pozice v bankách, které jsou k dispozici, nemusí být tak výrazné jako pozice na front office, ale tyto funkce jsou zásadní pro pokračující provoz finančních společností. Například v investiční bance může existovat obchodní patro, kde se nakupují a prodávají finanční cenné papíry. Bez ohledu na to, jak velký objem obchodu může být v daný obchodní den, profesionálové v back office se musí ujistit, že obchodní činnosti jsou finalizovány, vypořádány a řádně zúčtovány. Profesionálové v kanceláři zajišťují, že jsou přijímány platby, aby bylo možné uspokojit mzdy a provádět další investice. Jakákoli porucha v back office by mohla mít dopad nejen na jednotlivou bankovní instituci, ale na celou ekonomiku, pokud je finanční instituce dostatečně velká.

V prostředí retailové banky, kde jsou přijímány finanční vklady, mohou být práce v back office nalezeny ve správě a technologii. Na straně administrativy vykonávají pracovní místa v back office pracovníci, kteří podporují finanční transakce prováděné správci bank. Tyto pozice jsou obsazeny profesionály, kteří mají silné organizační dovednosti, protože je třeba kromě náročných záznamů provádět i těžké podání. Odborníci v oblasti informačních technologií také doplňují kancelářské práce v bankách a mohou vytvářet velmi softwarové programy, které administrativní pracovníci používají k elektronické správě dokumentů.

Práce v back office v bankách mohou zahrnovat finanční role v účetnictví. Tyto příležitosti mohou zahrnovat zpracování mezd organizace, včetně zaměstnanců na částečný a plný úvazek. Účetní zaměstnanci mohou také spravovat výkazy výdajů a sledovat je se zaměstnanci, kteří jsou řádně propláceni z služebních cest. Zaměstnanci v tomto oddělení zpracovávají citlivé informace vázané na zaměstnance a každý rok zodpovídají za distribuci příslušných daňových dokladů. Je možné, že banka zadá outsourcing účetních funkcí najmutím třetí strany.