Co dělá výkonný ředitel Trust?

Trust Executive je jedním ze dvou odlišných odborníků: právník pověřený tím, že jednotlivcům pomáhá navrhovat a provádět důvěryhodné nástroje, nebo specialistu, který sedí ve výkonné radě veřejné důvěry. Kromě jejich sdíleného titulu mají tato pracovní místa jen málo společného. Vypracování důvěryhodných nástrojů závisí na jemných právních znalostech daňových struktur a zákonů o dědictví specifické pro jurisdikci. Členové představenstva veřejné důvěry zváží, jak jsou provozovány veřejné organizace, hlasují o změnách vedení a pomáhají důvěřovat zaměstnancům upevnění jejich organizačních směrů a cílů. Nabíjení popis práce na výkonné pracovní síle závisí zcela na tom, který typ výkonné práce je předložen.

Public Trusts se velmi liší od jednotlivých svěřeneckých nástrojů. Obvykle se jedná o neziskové organizace, které fungují pro nějaké veřejné blaho. Například veřejné pozemky, lesy a volně žijící živočichy jsou často drženy „v důvěře“ pro neustálé potěšení a ochranu veřejnosti. V somZemě, zejména ty se socializovanými zdravotnickými, nemocničními službami a kliniky zdravotní péče, jsou často také provozovány jako veřejné trusty.

Tyto druhy trustů často zaměstnávají státní úředníky k provádění svého každodenního fungování, ale obvykle je dohlíží správní rada. Členové správní rady jsou často známí jako vedoucí pracovníci důvěry. Trust Executive v této souvislosti je obvykle zodpovědný za zajištění toho, aby byly zastřešující cíle důvěry splněny.

V sektoru soukromého důvěry jsou vedoucí pracovníci důvěry v mnoha ohledech. Často mají dohled nad velkými skupinami zaměstnanců důvěry. Mnoho z nich má také odpovědnosti za správu dárců a fundraisingu.

Drafting a provádění jednotlivých trustů je zcela odlišné. Trustovým manažerem v této roli je právník vyškolený v zákonech důvěry a majetku. Obvykle pracuje pro finanční instituci nebobankovní organizace, která poskytuje robustní a komplexní služby finančního plánování klientů. Právník poskytující podobné služby v advokátní kanceláři se obvykle označuje jednoduše jako právník důvěry.

V bankovní oblasti je výkonný ředitel Trust obvykle členem týmu pro plánování odchodu do důchodu. Spolupracuje spolu s manažery portfolia a osobních bankéřů na vytvoření důvěry pro klienty, kteří budou chránit nebo nasměrovat jejich aktiva při smrti. Důvěra je podobná vůli, ale je komplikovanější, protože odmítá převod aktiv prostřednictvím alternativních, obvykle daňových preferenčních kanálů. Tento druh výkonného manažera se obvykle setkává s klienty, radí je o různých možnostech důvěry a návrhy a soubory potřebné právní papírování k vytvoření finalizovaného nástroje Trust.

Trust Executive Místní pracovní místa v plánování odchodu do důchodu a řízení veřejných aktiv jsou obvykle dostupné v různých prostředích. Trusty veřejnosti jsou plodné po celém světě a druh práce, která Thej, je rozmanitý. Lékaři, botanisté, specialisté na divoké zvěře a odborníci v oblasti lidských zdrojů patří mezi mnoho kariéry, která může vést k zaměstnání jako výkonný ředitel společnosti Public Trust. Trust Executive Careers v plánování odchodu do důchodu je nutně více nuanční, ale stále lze je pronásledovat v různých prostředích, od velkých nadnárodních bank až po sousedské družstevní záložny.